man kann viel lernen
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter als Menschen wahrnehmen und Kritik Ernst nehmen
Arbeitsatmosphäre
gute Arbeitsatmosphäre zwischen den Kollegen
Kommunikation
Leider werden die größten Defizite diesbezüglich über Jahre hinweg nicht wahrgenommen
Work-Life-Balance
flexible Arbeitszeiten. Eingeschränkt mögliches Homeoffice, vor Corona nur für ausgewähltes Personal, anschließend wird sich zeigen
Vorgesetztenverhalten
leider weder ehrlich noch wertschätzend. Die Mitarbeiter sollen arbeiten und das wars
Umgang mit älteren Kollegen
da kann ich mich dem Vorredner anschließen. Es wird regelrecht ausgenutzt, dass ältere Mitarbeiter weniger Chancen auf einen Berufswechsel haben
Arbeitsbedingungen
unterschiedlich. Manche werden sehr stark beobachtet andere können sehr frei arbeiten
Gehalt/Sozialleistungen
man kann mehr Gehalt erzwingen, wenn man einen anderen Arbeitsvertrag vorlegen kann
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen fast nur durch das eigene Haus. Karriere ist möglich, man darf sich aber nicht erlauben andere Vorschläge zu machen oder Kritik zu übern