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Baudis 
AG
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Baudis die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Baudis
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Baudis
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

3,0
Interessante Aufgaben

Alles durchschnittlich

5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Direkt und ehrlich. Sehr flache Hirarchien.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Grundsätzlich sehr angenehm.

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Manchmal durch die viele Auswärtstätigkeit auf den Baustellen etwas schwierig, aber wird versucht.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Hier kannich nur 5 Sterne geben, alle Kollegen und die Stimmung untereinander ist super.

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4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es wird ein hohes Maß an Selbstständigkeit von den Mitarbeitern erwartet, aber wenn man sein Projekt im Griff hat, ist es möglich seine Zeiteinteilung frei zu gestalten

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