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baues 
+ 
partner
Bewertung

An sich ok - gibt aber definitiv bessere Arbeitgeber

2,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei baues + partner gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nette Aufnahme von neuen Mitarbeitern

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das immer von Werten gesprochen wird und diese im nächsten Tun gebrochen werden.

Verbesserungsvorschläge

Einfach mal die Augen aufmachen und den ständigen personellen Wechsel hinterfragen. Können ja nicht alle Leute lügen bzw immer alle anderen Schuld sein.

Arbeitsatmosphäre

Arbeitsatmosphäre hat variierte je nach Auftragslage

Kommunikation

Bei geschäftlichen Themen ok, bei Themen zu Problemen intern, bzw Mitarbeiterbezogen eher schlecht. Es wurde vieles verharmlost. Bei Verletzung der Privatsphäre durch andere Mitarbeiter wurde man bei der Ansprache fast ausgelacht und es wurde gesagt wie absurd dieses denn wäre.

Kollegenzusammenhalt

Solange man gebraucht wird ist alles gut.
Lästereien stehen jedoch an oberster Tagesordnung, auch hier ist die Geschäftsleitung dabei.
Lob gibt es nur indirekt, bei guter Arbeit erhält dieses der Vorgesetzte (auch wenn dieser die eigentliche Arbeit nicht ausgeführt hat). Kritik kriegt jedoch immer nur die ausführende Kraft.

Work-Life-Balance

Überstunden nur selten. Jedoch kaum eine Möglichkeit angesammelte abzubauen.

Vorgesetztenverhalten

Von manchen Teams waren die Vorgesetzten ok, teamübergreifende Arbeit hat geklappt. Andere Vorgesetzte haben nicht so recht verstanden was ein Vorgesetzter für Qualitäten und Fähigkeiten besitzen sollte. Selbst die Geschäftsführung schreckt vor Lügen nicht zurück, sofern diese dadurch das gewünschte Ziel erreichen

Interessante Aufgaben

Sofern man Interesse an Aufgabengebieten hat, konnte man diese frei äußern und sofern der Bedarf es zuließ konnte man auch an diesen mitwirken.

Gleichberechtigung

Definitv nicht vorhanden, bezieht sich zwar nicht auf das Geschlecht dafür aber auf Alter und Bildungsgrad

Umgang mit älteren Kollegen

Wenn man ausgesorgt hat wird man entsorgt

Arbeitsbedingungen

Zu kalt im Winter, zu heiß im Sommer

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Think befor you print wurde hier auf jeden Fall nicht erfunden.
Spenden werden getätigt.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt war angenessen und immer pünktlich gezahlt

Image

Wenn man gerne anderen nach dem Mund redet ist man hier genau richtig

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen sind ok aber nur außerhalb der Arbeitszeit und am besten noch ohne finanzielle Bindung an das Unternehmen

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Ex-Kollegin, Lieber Ex-Kollege,

vielen Dank für Deine ausführliche Meinungsäußerung. Wir bedauern Deine negative Sichtweise und möchten betonen, dass wir Dein Feedback ernst nehmen. Gerne möchte ich an dieser Stelle auf ein paar Punkte eingehen.

Wir bedauern sehr, dass sich Deine positivere Sichtweise vom April 2018 so zum negativen geändert hat und Du nicht mit uns über diese für dich negative Entwicklung gesprochen hast. Gemeinsam haben wir Werte und Leitsätze definiert, die unser Handeln und unser Miteinander maßgeblich beeinflussen. Unter anderem gehört dort auch die offene Kommunikation zu. Dies funktioniert aber nur, wenn alle an einem Strang ziehen und nach diesen Werten leben. Gerne stehen wir auch jetzt nach deinem Austritt für ein klärendes Gespräch zur Verfügung.

Da unsere Mitarbeiter ein wesentlicher Erfolgsfaktor sind, fördern wir sie in der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Regelmäßige Inhouse-Schulungen in den eigenen Räumen mit renommierten Dozenten sowie externe Weiterbildung der Mitarbeiter sind ein Baustein dieser Förderung. Diese Weiterbildungen werden i.d.R. alle von uns bezahlt und finden zu 99% während der regulären Arbeitszeit statt.

Wir freuen uns, dass Du den vielfältigen Einsatzbereich sowie unser strukturiertes Einarbeitungsprogramm für die neuen Mitarbeiter positiv in Erinnerung behältst.

Wir wünschen Dir für deine neue Stelle sowie persönlich alles Gute und den Mut für Dich negative Entwicklungen frühzeitig ansprechen zu können.

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