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BAUMDICK 
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Unternehmenskultur

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2025

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 22 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei BAUMDICK die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 26 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
BAUMDICK
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
BAUMDICK
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Die meist gewählten Kulturfaktoren

22 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter fördern

    FührungModern

    82%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    82%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    77%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    77%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    77%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Arbeitsumgebung ist modern und gut ausgestattet. Die Büros sind angenehm gestaltet und fördern eine produktive Arbeitsweise. Auch der Pausenbereich bietet eine entspannte Atmosphäre, die es ermöglicht sich zu erholen und neue Energie zu tanken.

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die offene und transparente Kommunikation wird hier großgeschrieben. Wir können unsere Ideen und Bedenken offen äußern. Regelmäßige Meetings und Feedbackgespräche tragen dazu bei, dass alle auf dem gleichen Stand sind und sich in Entscheidungen eingebunden fühlen.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es herrscht ein starkes Gefühl der Kollegialität, und die Kollegen sind stets bereit, sich gegenseitig zu helfen und Wissen auszutauschen.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Das Unternehmen legt großen Wert auf eine gesunde Balance zwischen Berufs- und Privatleben. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen ermöglichen die Arbeitszeiten nach Bedürfnissen zu gestalten.

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Einfach klasse. Man fühlt sich sehr wohl.

5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr offen und transparent.

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