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Bayerische 
Regiobahn 
/ 
Bayerische 
Oberlandbahn 
GmbH
Bewertung

Die kleine BRB-Familie

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Bayerische Regiobahn GmbH (BRB) in Augsburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die BRB kann auf ihre Angestellten wirklich stolz sein: Jeder gibt jeden Tag sein Bestes, auch wenn es nicht immer leicht ist.
Sehr gute Wahlmodelle mit Arbeitszeitreduzierung, mehr Gehalt oder mehr Urlaub.
Gehalt kommt immer pünktlich.

Verbesserungsvorschläge

Meckern kann man immer viel; im Großen und Ganzen kann man sich nicht beschweren.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist super, mit den Kollegen wächst man zu einer richtigen Familie zusammen. Auch die Führungskräfte haben immer ein offenes Ohr für Anliegen.

Kommunikation

Es gibt jeden Monat eine Mitarbeiterinfo: Dabei wird man über laufende Projekte informiert und auch vergangene Sachen werden revue passiert.

Kollegenzusammenhalt

Zusammenhalt unter den Kollegen ist Super; jeder wird respektiert egal wie er ist.

Work-Life-Balance

Schichtdienst ist immer anstrengend und nicht gerade einfach. Da man aber seinen Dienstplan für ein halbes Jahr im voraus bekommt, kann man seine Freizeit sehr gut planen. Die Diensteinteiler machen auch alles kurzfristige möglich.

Vorgesetztenverhalten

Haben immer ein offens Ohr für einen.
Es wird sich auch bedankt bzw gelobt, wenn man was gut gemacht hat.

Interessante Aufgaben

Züge von A nach B fahren; irgendwann hat man seine Routine. Aber es gibt auch immer wieder mal kleine "Zuckerl" z. B. Lotsendienste.

Gleichberechtigung

Jeder hat die gleichen Chanchen und wird gleich behandelt.

Arbeitsbedingungen

Mitarbeiterparkplätze werden gestellt; Dienstkleidung wird gestellt; neue und saubere Fahrzeuge

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt kommt immer pünktlich.

Image

Wenn man was zu meckern sucht, wird man bei der Bahn schnell fündig.
Durch den Kontakt zu Fahrgästen bekommt man aber auch oft lobende Worte bzw Sie wissen die Arbeit des Zugpersonals wirklich zu schätzen.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt immer wieder Stellenausschreibungen als Diensteinteiler, Ausbilder, etc. Als Angestellter kann man sich sehr gut weiterentwickeln.


Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Alexandra Landsperger, Leitung Personal
Alexandra LandspergerLeitung Personal

Liebe/r Bewertende, herzlichen Dank für das positive Feedback, über welches wir uns sehr freuen! Falls doch Fragen auftauchen melde Dich gerne jederzeit beim HR-Team! Herzliche Grüße

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