107 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
65 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 41 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ab und zu für mein empfinden kurze Schichtübergänge
Immer nette und Hilfsbereite Kollegen
Ich würde mir wünschen, dass die neue Personalchefin den Kollegen fristlos kündigt. Frauen sollten sich sicher fühlen.
Für weibliche Kollegen eher schlecht wenn sie diesen Lokführer begegnen.
Jeder weis was hier passiert ist
Es wurde unter den betroffenen zusammengehalten aber nach und nach alle entlassen oder haben von selber gekündigt.
Leider werden Kolleginnen alleine gelassen und es wird ihnen nicht zugehört.
Kolleginnen haben Angst vor einem männlichen Kollegen
Als die Betroffenen sich beschwert haben wurden sie nicht ernst genommen und es wurde mit der anderen Kultur des Kollegen begründet.
Leider weit gefehlt.
Sehr geehrte/r Bewerter/in,
vielen Dank für Ihr Feedback. Wir nehmen jede Rückmeldung ernst und setzen uns gerne mit Kritik auseinander, um uns stetig zu verbessern.
Allerdings möchten wir betonen, dass der von uns betriebene Aufwand notwendig war, um haltlose Anschuldigungen richtigzustellen und Fehlinformationen zu korrigieren. Ein respektvolles und faires Miteinander ist uns sehr wichtig und niemand muss Angst vor Kolleginnen oder Kollegen haben.
Sollten Sie konkrete Bedenken haben, laden wir Sie herzlich dazu ein, sich direkt mit uns in Verbindung zu setzen. Wir stehen jederzeit für ein offenes Gespräch zur Verfügung und möchten mögliche Missverständnisse gemeinsam klären.
Freundliche Grüße
Man wird nicht respektvoll behandelt, es ist eine reine Katastrophe. Machtkämpfe untereinander und sehr starke Gruppenbildung
Stress, einfach nur Stress
Einige wenige Kollegen sind nett, aber die meisten sind Schleimer
Respekt wird hier kaum entgegen gebracht
Der Druck wird (von Tag zu Tag) immer größer
Nur eine Fassade
Wer danach fragt beißt auf Granit
Hier in der Werkstatt, keine
Freundliche offene Kultur die von vielen gelebt wird.
Nicht an den alteingesessenen Regularien festhalten statt für Neues offen zu sein.
Freundlicher offener Umgang miteinander, meistens auf Augenhöhe
Guter Arbeitgeber der positiv in der Region unterwegs ist
Wenn man offen ist für neues…
Branchenübliche Bezahlung mit guten Benefits
Viele Mitarbeiter die sehr offen gegenüber neuen Kollegen sind und manche die wohl nur der alten Zeit nachlaufen.
Liebe/r Bewerter/in,
vielen Dank für deine Bewertung und das positive Feedback! Es freut uns sehr, dass Du gerne bei uns gearbeitet und die freundliche, offene Kultur, die bei uns gelebt wird, geschätzt hast.
Wir legen großen Wert auf ein respektvolles sowie kollegiales Miteinander und sind auf unsere Mitarbeitenden stolz, die sich gegenseitig unterstützen und neue Kollegen herzlich willkommen heißen.
Wir arbeiten stets daran, unsere Prozesse zu hinterfragen und innovativ zu bleiben, um uns dadurch weiterzuentwickeln.
Wir wünschen dir auf deinem Weg alles Gute und weiterhin viel Erfolg.
Freundliche Grüße
nicht viel
Der Mitarbeiter ist nur eine Nummer, die bei Bedarf ersetzt wird.
sehr vieles, nur man muss es auch angehen.
Mitarbeiter einfach mal wert schätzen, das wäre so einfach und kostet nix
Sehr schlecht
?
Kennt der AG nicht
wenig chancen
könnte besser sein
verbesserungswürdig
wird immer schlechter
.
Ganz schlecht
Ist noch so ok.
Noch schlechter
.
Wo sollten die sein ?
Liebe/r Bewerter/in,
es ist schade, dass sie sich offensichtlich nicht wohl bei uns gefühlt haben und die Wertschätzung, die wir unseren Mitarbeitenden zeigen, nicht empfunden haben.
Denn wir legen großen Wert auf eine respektvolle und wertschätzende Unternehmenskultur, bei der unsere Mitarbeiter als Individuen anerkannt und gefördert werden.
So sind wir uns auch der Bedeutung einer ausgewogenen work-live-Balance bewusst und bestrebt, unseren Mitarbeitern auch flexible Arbeitszeitmodelle zu bieten.
Schade, dass wir das alles nicht an sie vermitteln konnten.
Wir wünschen Ihnen für die Zukunft alles Gute und viel Erfolg auf Ihrem weiteren beruflichen Weg.
Freundliche Grüße
Tolle Working-Life-Balance, fixer Turnus ermöglicht Langzeitplanungen (man bekommt seinen Dienstplan vom 1.1. bis 31.12.), tolle Wahlmodelle (mehr Geld oder mehr Urlaub), Stundenkonto
Kein Urlaubs- und kein Weihnachtsgeld, keine vermögenswirksamen Leistungen
Noch mehr Fortbildungen ermöglichen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen zahlen, mehr Homeoffice (wenn machbar)
Liebe/r Bewerter*in,
vielen Dank für Dein positives Feedback! Es freut uns sehr, dass Du die Work-Life-Balance bei uns als „toll“ empfindest, denn ein ausgewogenes Verhältnis zwischen Arbeit und Privatleben ist uns enorm wichtig.
Wir sind froh, Dich im Team zu haben und freuen uns auf die weitere erfolgreiche Zusammenarbeit!
Freundliche Grüße
Pünktliche und faire bezahlung
Coole Mitarbeiter
Feste Arbeitszeiten und viel Urlaub
Viele Möglichkeiten
Top
Respektvoll
Hilfsbereit und immer für einen da
Abwechslungsreich
Liebe/r Bewerter*in,
vielen Dank für Dein positives Feedback! Es freut uns sehr zu hören, dass Du unser Arbeitsklima als „top“ empfindest.
Ein angenehmes und unterstützendes Arbeitsumfeld zu schaffen, ist uns sehr wichtig, und Deine Rückmeldung zeigt, dass wir auf dem richtigen Weg sind.
Deine Zufriedenheit bestärkt uns darin, weiterhin daran zu arbeiten, dass sich alle im Team wohlfühlen.
Wenn Du noch Ideen oder Anregungen hast, wie wir das Arbeitsklima weiter verbessern können, freuen wir uns jederzeit über Deine Vorschläge.
Es ist schön, Dich im Team zu haben und wir freuen uns auf die weitere vertrauensvolle und gute Zusammenarbeit mit Dir!
Freundliche Grüße
Super Image, gutes Betriebsklima, tolle Kollegen und Vorgesetzte, kompetente Ausbilder, viele Zusatzleistungen
Wenn man seinen Job liebt, passt hier einfach ALLES.
Mehr Möglichkeiten zum Überstundenabbau schaffen
Tolle und zuverlässige Kollegen, super Team
Manche Schichten sind recht lang und man macht schon viele Überstunden. Durch tariflich festgelegten zusätzlichen Urlaub gleicht sich aber Vieles aus.
Hier lässt dich keiner hängen!
Hier haben auch Ü 50er die gleichen Chancen
Der Chef hat immer ein offenes Ohr.
Immer auf dem Laufenden
Legt die Firma großen Wert darauf
Viel Abwechslung, Möglichkeiten zur Weiterbildung
Liebe/r Bewerter*in,
vielen Dank für Dein tolles Feedback und dafür, dass Du uns als Top-Arbeitgeber bezeichnest!
Es bedeutet uns sehr viel, dass Du Dich bei uns wohlfühlst und unsere Bemühungen, ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen, schätzt.
Die Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden motiviert uns, weiterhin unser Bestes zu geben und somit unser Team stetig zu verbessern. Wir freuen uns, dich in unserem Team zu haben!
Freundliche Grüße
Gehalt kommt pünktlich
Mittlerweile fast alles
Umgang mit Mitarbeiter sowie das Verhalten der Vorgesetzten ist hier katastrophal. Gedanken machen wo lang..
Es wird Druck und Angst aufgebaut und man wird auch heimlich überwacht (Kameras auf Werkstatt Gelände, im Zug, zeitweise auch in Umkleideräumen)
Zu viele Falsche Leute.
Und
Jeder gegen Jeden.
Die gesammelte Erfahrung ist nichts wert. Sobald die höheren Gehaltsstufen erreicht werden, wird man gegen billigere Arbeitskräfte ersetzt.
Schlecht auch bei Kritik keine Verbesserung. Mit Personalabteilung oder dem Betriebsrat zu reden bringt null und nichts
Konstruktive Kritik und eine andere Meinung wurden von der Werkstattleitung als persönlicher Angriff gesehen und bekämpft.
Schleimt man sich bei seinen vorgesetzten ein, indem man andere Kollegen anschwärzt, bekommt man Plus-Punkte.
Wenn du ein klassischer „Ja-sager“ bist dann findest du hier bestimmt dein platz.
Vorgesetzte kümmern sich um ihre Lieblinge, die sich fast alles erlauben können.
Absolut unprofessionelle und von Personalführung nichts verstehende Führungskräfte.
Auch auf Hinweise von fehlender Führungskompetenz wird reagiert, mit Mobbing.
Jeder wird im gleichen Maße ausgenutzt.
Verbesserungsvorschläge,
Wertschätzung und insgesamt der Umgang mit Arbeitnehmern ist stark verbesserungswürdig. Frisches Denken ist unerwünscht.
Findet nur in Richtung unten nach oben statt jedoch nicht umgekehrt. Auch wenn man nachhakt wird es ignoriert
Theoretisch sind wir alle gleich - solange du keine Ausländische Herkunft hast! es wird ständig mit unterschiedlichen Maß gemessen.
Ist nicht vorhanden, davon kann nicht mal die Rede sein. Wer danach verlangt wird übelst beleidigt und die Führungskräfte schauen zu und grinsen zustimmend.
Eisenbahner mit Herzblut die etwas verändern wollen und Verbesserungscorschläge machen wollen sind hier unerwünscht.
Es war die geilste Zeit meines Lebens! Ich war für die Außenreinigung der Flirt Züge in der Waschanlage im BW Augsburg zuständig. Leider wurde meine Stelle am Standort Augsburg gestrichen. Und als ich von der Arbeitsagentur einen Vermittlungsvorschlag zur Umschulung zum Triebfahrzeugführer bekam den ich aufgrund meiner Mitwirkungspflicht wahrnehmen musste wurde man in der Personalabteilung in Augsburg pampig und stellte mich zum Dank bis zu meinem letzten Arbeitstag auch noch vom Dienst frei.
Ausbaufähig
Ausbaufähig
Ausbsufähig
Ausbaufähig
Ausbaufähig
Ausbaufähig
Ausbaufähig
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Ausbaufähig
Ausbaufähig
Ausbaufähig
Ausbaufähig
Ausbaufähig
Lieber Bewerter,
vielen Dank für die Zeit, die Sie in diese Bewertung investiert haben.
Wir pflegen mit unseren Mitarbeitenden stehts ein faires Miteinander, dazu gehört, dass wir nur in Ausnahmefällen Folgen für die Mitarbeitenden bei von diesen verursachten Schäden wie z.B. dem Beschädigen und dem dadurch verursachten mehrwöchigen Ausfall eines Akkuschleppers mit enormen finanziellen Schaden, geltend machen. Trotz der rechtlich möglichen Geltendmachung von Schadensersatzansprüchen haben wir darauf verzichtet, was sich in Ihrer Bewertung leider nicht widerspiegelt.
Unsere Entscheidung, einen Mitarbeitenden bis zum Ablauf der Kündigungsfrist von der Arbeitsleistung freizustellen, obliegt allein uns und wir treffen diese Entscheidung unter Berücksichtigung aller Aspekte aus den bisherigen Arbeitsleben bei uns. Ein Schaden entsteht beim Mitarbeitenden nicht, da er trotz Freistellung bis zum Ablauf der Kündigungsfrist entlohnt wird.
Darüber hinaus ist ein Vermittlungsvorschlag der Arbeitsagentur für den Arbeitgeber keine Verpflichtung zur Einstellung dieser bestimmten Person, es gilt weiterhin die Vertragsfreiheit. Und es ist weder ungesetzlich oder moralisch verwerflich, bei einer Entscheidung über eine Einstellung bzw. Qualifizierung sämtliche bereits bekannten Aspekte in die unternehmerische Entscheidung einfließen zu lassen wie z.B. die grob fahrlässige Verursachung immenser Schäden.
Wir wünschen Ihnen alles Gute.
So verdient kununu Geld.