Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Kein Logo hinterlegt

BecaTex 
GmbH
Bewertung

Kleine Butze mit Profil und Potential

3,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Möglichkeit offen und ehrlich zu sprechen, man bekommt auch eine offene Antwort.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

fehlendes Verständnis für moderne Bedürfnisse von Arbeitnehmern, Work-Life-Balance.

Verbesserungsvorschläge

Außeneindrücke müssen Ignoriert werden, Focus muss auf dem Arbeitsklima und der Effektivität der Produktion liegen. Durch mehr strukturierte Arbeitskultur zu mehr entspannten Arbeiten kommen

Arbeitsatmosphäre

Es findet sich genug Lob für die täglichen Herausforderungen. Der respektvolle Umgang ist zuweilen noch Ausbaufähig.

Kommunikation

Der Ausbau der Kommunikation in Meetings etc ist immer weiter gewachsen und es werden neue Tools für Verbesserungen herangezogen.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt ist in kleinen Teams und nicht betriebsübergreifend, hier werden aber von der Geschäftsführung bereits neue Ansätze eingeführt.

Work-Life-Balance

Es wird auf Individuelle Fälle eingegangen, wenn es z.B. um Urlaub oder Termine geht. Jedoch fehlt es in vielen Bereichen an Flexibilität.

Vorgesetztenverhalten

Konflikte werden zufriedenstellend gelöst, hier wird auch ein zweites oder drittes mal das Gespräch gesucht und nach einer Lösung geforscht und nicht direkt die Flinte ins Korn geworfen.

Interessante Aufgaben

Die Arbeit in der IT ist Abwechslungsreich und Umfangreich, einziges Manko es fehlt manchmal an Verständnis für moderne Prozesse.

Gleichberechtigung

Mehr Frauen als Männer

Arbeitsbedingungen

Kontinuierlicher Ausbau und Modernisierung von Maschinen/PCs stehen im Vordergrund

Gehalt/Sozialleistungen

Verkompliziertes Abrechnungssystem, und Branchen übliche Bezahlung. Bezahlung in manchen Bereichen zu gering. Reagierten aber auf Vorauszahlung ohne Probleme, wenn man mal dringend was brauch.

Image

Es wird zu viel Versucht, es gibt zu viele Alleinstellungsmerkmale die nicht Auszeichnend sind. Hier wird zu viel Augenmerk auf das Image gelegt, anstatt das Image für sich selbst sprechen zu lassen.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden