13 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
12 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,6Weiterempfehlung: 92%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Viele Benefits und gute Arbeitsbedingungen. Strategische Ausrichtung des Unternehmens wirkt diffus.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viele Benefits, wie freie Hardwarewahl und Remote Work
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Eine zu knappe Deadline jagt die nächste. So gibt es keine Zeit für Nacharbeiten.
Verbesserungsvorschläge
Etwas mehr "führen", kommunizieren und mitgestalten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Arbeitgeber mit einem tollen Team und viel Potential
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich finde die Aufgaben und die Herausforderungen sehr interessant. Das beste aus beiden Welten - Start-Up Feeling mit Konzernerfahrung.
Verbesserungsvorschläge
Etwas mehr Wohlfühlatmosphäre im Büro. Wobei der Großteil zur guten Atmosphäre durch die Kollegen/Kolleginnen beigetragen wird.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist locker. Dabei aber immer professionell und zielorientiert.
Image
Das Image ist gut.
Work-Life-Balance
Hier habe ich die bisher beste Word-Life-Balance, die ich je hatte. In den letzten Jobs war es schon gut, aber hier ist es noch mal besser. Es wird viel Wert darauf gelegt, dass die Mitarbeiter sich wohl fühlen und ihr Privat- und Berufsleben gut vereinbaren können.
Karriere/Weiterbildung
Die Weiterbildung ist auch wie die Aufgaben selbstorganisiert. Diese ist sehr individuell und es werden einem keine Steine in den Weg gelegt. Natürlich sollte es zu der Tätigkeit passen, damit beide Seiten etwas davon haben. Wer die Karriereleiter hoch will ist hier falsch. Aber wer Anerkennung durch gute Leistung und Wissen bekommen möchte ist hier richtig :-)
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist fair.
Kollegenzusammenhalt
Ich finde den Zusammenhalt seht gut. Jede/r Kollege/Kollegin ist hilfsbereit und denkt sehr lösungsorientiert.
Umgang mit älteren Kollegen
Das alter spielt keine Rolle. Unsere "Oldies" sind genau so Teil des Teams wie alle anderen. Ihr Erfahrung ist oft viel Wert.
Vorgesetztenverhalten
Immer da, wenn man sie braucht. Es wird einem viel Vertrauen entgegengebracht, was die gute Arbeitsatmosphäre fördert. Die Arbeit ist überwiegend selbstorganisiert, was für den ein oder anderen zur Herausforderung werden kann.
Arbeitsbedingungen
- Homeoffice first
- Freie Hardware Wahl
- Das Büro ist in Ordnung. Moderne / Ergonomische Arbeitsplätze. Die Gestaltung könnte etwas einladender sein.
Kommunikation
Der Umgang miteinander ist leicht, unkompliziert und immer respektvoll.
Gleichberechtigung
Es gibt nur eine Hierarchiestufe. Geschäftsleitung > Mitarbeiter
Alle begegnen sich auf Augenhöhe.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind spannend und vielfältig. Natürlich hat jede/r seine Kernaufgaben. Aber man darf gerne über den Tellerrand hinausschauen und sich in andere Themen einbringen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Innovation, grüner Handprint, hoch motiviertes Team, guter Zusammenhalt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Startup mit Konzernintegration, das beste aus zwei Welten.
Verbesserungsvorschläge
Schneller wachsen! Noch mehr Kollegen mit viel Erfahrung akquirieren.
Arbeitsatmosphäre
Respektvoll und freundlich, Spannungen werden ausgeräumt
Work-Life-Balance
40h Arbeitswoche. Teilzeit aber möglich
Gehalt/Sozialleistungen
der Position angemessen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Handprint ist optimal: wir gestalten die Interaktion des Haushaltskunden mit dem Energiesystem der Zukunft! Besser geht's nicht.
Umgang mit älteren Kollegen
auch unsere Senioren (50+) werden freundlich behandelt :D
Image
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Flexibler, guter Arbeitgeber mit hohem Grad an Selbstorganisation
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
- Tolle Kollegen und Atmosphäre
- Seit Corona wird sehr stark auf Home Office gesetzt, dadurch gleichzeitig Vor-Ort-Termine auch schwieriger geworden
- Hoher Grad an Selbstorganisation
Image
- Image grundsätzlich gut; noch relativ unbekannt
- Teilweise "abgefärbte" Wirkung vom Mutter-Konzern
Work-Life-Balance
- Viel Verständnis für Work-Life-Balance / Vertrauensarbeitszeit
- Gleichzeitig auch "Start-up-Stimmung", dass man gerne mal mehr macht, als man eig. müsste
- Freiwillige Angebote für Aktivitäten mit Kollegen / gemeinsame Events
Karriere/Weiterbildung
- Viel Freiheit und Unterstützung
- Auch hier sehr selbstorganisiert (nichts für jedermann)
- Flache Hierarchie, also keine wirklichen "Aufstiegschancen" im klassischen Sinne
Gehalt/Sozialleistungen
- Gutes Gehalt für Region und Start-up
- Zusatzangebote, wie Hansefit und JobRad
Umwelt-/Sozialbewusstsein
- Produkt hat viel damit zu tun
- Ist im Alltäglichen kein sehr präsentes Thema (abseits der Produkte)
Kollegenzusammenhalt
- Enge Zusammenarbeit und Unterstützung durch Scrum Master
Umgang mit älteren Kollegen
- Junges Team, daher schwer zu sagen
- Generell nur positiver Eindruck in der Hinsicht
Vorgesetztenverhalten
- Immer da, wenn man sie braucht und kümmern sich um angesprochene Themen
- Auch hier viel Selbstorganisation (was vielleicht nichts für jeden ist) und man muss sich seine Vorgesetzten dann oft auch selber schnappen, wenn man sie braucht
- Einbezug der Mitarbeiter bei der Ausrichtung des Unternehmens
Arbeitsbedingungen
- Freie Hardwarewahl
- Büro-Ausstattung ist "ok"; Fokus liegt eher auf Home Office
- Kaffee, Wasser, Süßigkeiten(!) und anderes frei im Büro
- Auf gute Arbeitsbedingungen wird viel Wert gelegt
Kommunikation
- Prozess ist an vielen Stellen agil aufgesetzt und es gibt viel Platz für die Vorstellung der eigenen Ergebnisse und das Teilen der wichtigen Informationen
- Stark Home Office-orientiert, was in Sachen Kommunikation auch Nachteile hat
- Offenheit und Wertschätzung werden stark gelebt
Gleichberechtigung
- Branchen-typisch Männer-lastig (inkl. aller drei Vorgesetzen)
- Generell bisher nie etwas negativ zu aufgefallen und alle werden gleich behandelt; generell auch mit den Vorgesetzten "alle Mitarbeiter auf Augenhöhe"
Interessante Aufgaben
- Spannende Produkte / Themen
- Vielfältig und gibt keine klaren Rollendefinitionen und man kann auch in Themen / Aufgaben reinschauen, die einen einfach interessieren
- Prozess, Werkzeuge und Methoden sind ständig in der gemeinsamen Evaluation und werden an das Team angepasst
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Kluges Team, tolle Kultur und viel Freiraum
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles oben genannte. Ich fühle mich hier so wohl, wie bei keinem Arbeitgeber zuvor.
Arbeitsatmosphäre
Freundschaftlich, auf Augenhöhe, selbstorganisiert
Image
Auf Messen sind wir die verrückten People in neonorangenen Hoddies mit schicker Brand-Biene drauf. Wir sind am Markt vielleicht noch eher die Underdogs, aber wir arbeiten fleißig dran.
Work-Life-Balance
Alle haben Verständis, wenn Familie, Arzt oder andere persönliche Themen mal im Vordergrund stehen. Wir vertrauen darauf, dass alles in der Balance bleibt.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt wenige Hierarchiestufen. Weiterbildung, soweit sinnvoll für das Unternehmen und den Menschen, sind kein Problem.
Gehalt/Sozialleistungen
Für ein Startup ist das Gehalt sehr gut. Natürlich nicht zu vergleichen mit einem Konzern o.ä.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Unser Produkt manifestiert Umweltbewusstsein. Im Daily Doing könnten wir etwas mehr darauf achten.
Kollegenzusammenhalt
Wir ziehen am einem Strang
Umgang mit älteren Kollegen
Zugegeben: wir sind eher ein jüngeres Team
Vorgesetztenverhalten
Viel Vertrauen in die Kompetenzen des Teams. Aber auch konsequent, wenn es sein muss.
Arbeitsbedingungen
Come as you are, work as you want - solange der Outcome und die Zusammenarbeit im Team passen, haben wir sehr viel Freiraum, wie wir arbeiten. Auch Workation sind möglich
Kommunikation
Remote Kommunikation ist nicht einfach, das Team macht es aber gut
Gleichberechtigung
Alle werden gleichermaßen wertgeschätzt. Wir tun unser Bestes, jeden zu hören und zu sehen.
Interessante Aufgaben
Wir können, neben unseren Hauptaufgaben, auch immer wieder in andere Bereiche mit reingehen und aus einer anderen Rolle heraus einander unterstützen.
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Firma mit vielen spannenden Themen und Möglichkeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gut! Ich fühle mich sehr wohl und wertgeschätzt.
Work-Life-Balance
Sehr gut! Hier gilt Vertrauensarbeitszeit. Wenn man wegen Familie und Co. mal eher gehen muss oder seine Zeiten schiebt, ist das kein Problem.
Gehalt/Sozialleistungen
Faires Gehalt. Diverse Mitarbeitergoodies wie Snacks im Büro, Bikeleasing, Firmenfitness,...
Kollegenzusammenhalt
Wirklich super! Ich verstehe mich sehr gut mit meinem Team. Wir unterstützen uns gegenseitig bei diversen Projekten. Insgesamt finde ich den Zusammenhalt unter allen Kolleg:innen super. Es finden diverse Events statt, wo man sich auch mal außerhalb der Arbeit kennenlernen kann.
Vorgesetztenverhalten
Top! Man kann die drei GFs immer direkt ansprechen, wenn was ist. Mein Vorgesetzter nimmt sich Zeit für mich, wenn was dringendes ist und das schätze ich sehr.
Arbeitsbedingungen
Hardware konnte man frei auswählen. Büros sind gut ausgestattet
Kommunikation
Es gibt regelmäßige Termine, wo man sich austauscht und über Themen informiert wird.
Gleichberechtigung
Ich empfinde keine Diskriminierung
Interessante Aufgaben
Es gibt viel zu tun und jeder kann sich einbringen. Da die Firma noch recht klein und jung ist, sind einige Prozesse noch im Aufbau. Hier hat man die Möglichkeit mitzugestalten. Die Energiewirtschaft ist im Wandel und daher gibt es auch hier viele Themen zu beackern. Super spannende Themen und man lernt super viel!
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Das beste Team und der beste Arbeitgeber in meiner beruflichen Laufbahn
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- sehr freundschaftliche Atmosphäre auf Augenhöhe
- viel Freiraum für die eigene Arbeit
- sehr flexibele und Arbeitnehmerfreundliche Rahmenbedingungen
- coole, abwechslungsreiche Aufgaben
- kreatives Team mit viel Drive, neue, kundenzentrierte Produkte zu entwickeln
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Spannende Aufgaben, tolles Team und gute Bezahlung!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viel Gestaltungsspielraum, muss man natürlich auch wollen. Den Job von der Stange gibt es hier nicht! Es gibt Rückhalt und Rückenwind von den Vorgesetzten seine Ideen einzubringen und auch umzusetzen. Das Team ist ein schöner Mix aus Erfahrenden und frischen Talenten. Flexible Arbeitszeiten, Benefits wie Hansefit und Bikeleasing und ein starkes Gehalt machen das Paket rund! Bin sehr froh, hier zu sein!
Arbeitsatmosphäre
Entspannt und locker auf Augenhöhe, nettes Team
Work-Life-Balance
Es gibt eine Reihe von Events, Essen gehen, Kramermarkt, Weihnachtsmarkt, Pizza bestellen, Online-Spieleabende, Turniere, etc.
Karriere/Weiterbildung
Man kann sich selbst weiterentwickeln indem man seinen Bereich auch selbst mit definieren kann. Jeder ist Experte in seinem Bereich und wird auch da gefördert.
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr gutes Gehalt für die Region
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut! Ich habe das Gefühl alle haben richtig Lust und helfen einander. Soweit ich weiß gibt es keine "Grüppchen" oder sowas
Vorgesetztenverhalten
Einwandfrei, sehr nett und umgänglich und auf Augenhöhe
Arbeitsbedingungen
Büro ist vorhanden, die meisten arbeiten remote. Es gilt das Prinzip remote first. Es treffen sich aber immer auch genug Leute im Office. Ausstattung Top, neueste Geräte und Tooling. Wird sehr viel Wert auf Digitalisierung der Prozesse gelegt!
Kommunikation
Sehr flache Hierarchie, lockerer Umgangston. GFs sind immer ansprechbar und helfen bei Problemen schnell und unkompliziert
Interessante Aufgaben
Es gibt vieles interessantes zu tun, die Branche bewegt sich und BEENIC bewegt sich auch. Man kann immer selbst was beisteuern in Input geben
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Proud to be(e) a part of it
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Perfektes Wir-Gefühl. Eine offene und freundliche Mitarbeiterkultur.
Arbeitsatmosphäre
Kollegen:innen sind alle wahnsinnig nett und freundlich. Jeder guckt über den eigenen Tellerrand und sorgt für ein starkes "WIR-Gefühl". Der Umgang miteinander ist sehr transparent und immer offen und ehrlich.
Image
Ich habe nichts Negatives gehört.
Work-Life-Balance
Man kann sich die Zeit frei einteilen und zwischen der Arbeit im Büro und im Homeoffice entscheiden. Neben vielen spannenden Projekten kann man sich so auch um die Work-Life-Balance kümmern.
Gehalt/Sozialleistungen
Jede:r Mitarbeiter:in hat die Möglichkeit Fahrradleasing oder das Firmenfitness-Angebot zu nutzen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Optimal.
Kollegenzusammenhalt
Die Teamevents sind der Wahnsinn. Ob Kanu fahren, Bollerwagen-Tour oder die Weihnachtsfeier: EINFACH MEGA! Auch After-Work-Events sorgen dafür, dass man sich untereinander schnell und gut kennenlernen kann. Das Teamgefühl ist klasse. Vor allem, wenn einige Kollegen:innen Remote arbeiten, wird immer dafür gesorgt, dass wir alle untereinander einen guten Zusammenhalt pflegen und die Chance haben uns regelmäßig sehen. In Corona-Zeiten gab es auch digitale Events, wie ein Online Escape Room. Die Geschäftsführung lässt sich echt was einfallen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ob jung oder alt - ich sehe keine Unterschiede. Jeder spürt das Wir-Gefühl.
Vorgesetztenverhalten
Das Beste was mir je passiert ist. Die Kommunikation ist auf Augenhöhe. Hier zählt der Mensch und seine individuellen Fähigkeiten. Es wird den Mitarbeitern viel Vertrauen entgegen gebracht. Jeder kann sich so entfalten, wie er es braucht und wird gefördert. Die agile Teamarbeit macht Spaß.
Arbeitsbedingungen
Es bleiben keine Wünsche offen. Die Geschäftsführung hat immer ein offenes Ohr für Ideen und Vorschläge. Bisher wurden gute Ideen immer umgesetzt und jeder kann sich seine Arbeitsbedingungen so schaffen und optimieren.
Die Arbeitsplatz sind modern ausgestattet und jeder Platz hat einen höhenverstellbaren Schreibtisch.
Der Kaffeevollautomat ist ein Traum und für reichlich Nervennahrung ist auch immer gesorgt.
Kommunikation
Die Kommunikation ist digital und mithilfe von vielseitigen Tools sind wir gut vernetzt und der Informationsfluss gerät dadurch nicht ins Stocken. Auch die interne Kommunikation u.a. via Teams ist perfekt und sorgt dafür, dass jeder den gleichen Informationsstand hat und wir effizient Daten und Informationen austauschen können.
Gleichberechtigung
Es werden alle absolut gleichwertig behandelt.
Interessante Aufgaben
Die Projekte sind innovativ und absolut spannend. Jeder kann sich mit seinen Stärken einbringen und Projekte von Anfang bis zum Ende mit begleiten. Man merkt, dass das Team ein gemeinsames Ziel erreichen will und nicht jeder seine eigenen Interessen verfolgt. Die Aufgaben machen Spaß und am Ende des Tages feiern wir gemeinsam als Team die Erfolge (.. und ja - auch die kleinen Erfolge werden gesehen und gefeiert).
Karriere/Weiterbildung
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Die Zeit bei BEENIC war in meinen Jahrzehnten Arbeitserfahrung die angenehmste überhaupt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 14 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird BEENIC - BEENERA durchschnittlich mit 4,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 89% der Bewertenden würden BEENIC - BEENERA als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 14 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Kollegenzusammenhalt und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 14 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich BEENIC - BEENERA als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.