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Erst mündliche Zusage, dann plötzlich nicht mehr erreichbar
Bewerber/inHat sich 2024 als Führungskraft beworben.
Verbesserungsvorschläge
Durch einen Headhunter kam es nach mehreren Telefonaten zu einem persönlichen Termin (Position als Führunsgkraft). Abgemacht waren 4 Stunden nebst gemeinsamem Mittagessen. Die Telefonate waren sehr angenehm und informativ. Vor Ort hatte der Geschäftsführer dann kaum Zeit, ging ständig ans Telefon, verließ 3x den Raum. Dennoch viele gemeinsame Schnittmengen und am Ende des Termins fragte er mich, ob wir gemeinsam loslegen wollten. Seinerseits mündliche Zusage.
Wir vereinbarten ein Telefonat am kommenden Montag, doch in der Woche darauf war der GF plötzlich nicht mehr erreichbar, ließ immer wieder Rückrufe durch die Assistenz und den Headhunter versprechen, aber erfolgt ist nie etwas. Mehrfach unbeantwortete Kontaktaufnahme meinerseits. Ich hätte anhand der mündlichen zusage klagen können, aber an solch einem geringschätzendem Verhalten hatte ich dann doch kein Interesse.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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