3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 67%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Faires Umfeld mit spannenden Aufgaben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Lage vom Büro und die Ausstattung ist sehr gut. Zudem schätze ich die Kolleginnen und Kollegen sehr.
Arbeitsatmosphäre
Gute und produktive Atmosphäre
Work-Life-Balance
In der Regel können die Arbeitszeiten eingehalten werden. Dies führt zu einer guten Work-Life-Balance.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsangebote werden konkret angeboten und es findet eine aktive Förderung statt.
Gehalt/Sozialleistungen
Marktübliches und faires Gehalt
Kollegenzusammenhalt
Mit den Kolleginnen und Kollegen kann man gut zusammenarbeiten. Bei Fragen wird einem jederzeit gut geholfen und mittags trifft man sich gerne mal zum Lunch in der Küche.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kolleginnen und Kollegen werden gut einbezogen und tragen einen wichtigen Teil zum Firmenerfolg bei
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgetzen geben einem ein ehrliches Feedback und man wird bei Aufgaben unterstützt.
Arbeitsbedingungen
Gute Technikausstattung und sehr zentrales Büro. Zudem gibt es sehr gute Siebträgermaschine für einen Top-Kaffee zwischendurch.
Gleichberechtigung
Modernes Unternehmen mit einem hohen Frauenanteil
Interessante Aufgaben
Wechselnde Aufgaben sorgen für eine gute Abwechslung und dafür, dass es spannend bleibt.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kommunikation
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Tolle Betreuung als Werkstudent/Masterrand
Ex-Werkstudent/inHat bis 2024 im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsumgebung ist angenehm und strukturiert. Es herrscht ein freundliches Miteinander. Insgesamt fühlte ich mich hier respektiert und gut aufgenommen.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten als Student und ein respektvolles Miteinander haben es mir ermöglicht, mein Studium und meine persönliche Freizeit perfekt miteinander zu vereinbaren.
Karriere/Weiterbildung
Zu meiner Zeit gab es viele Studenten/Masteranten und auch viele Mitarbeiter/innen, die neben der Arbeit ein Masterstudium absolviert haben.
Gehalt/Sozialleistungen
Mehr geht immer, aber man ist hier definitiv branchenüblich unterwegs.
Kollegenzusammenhalt
Die Kolleginnen und Kollegen sind sehr hilfsbereit und unterstützen sich gegenseitig
Umgang mit älteren Kollegen
War meines Erachtens immer respektvoll.
Vorgesetztenverhalten
Die Führungskräfte agieren grundsätzlich fair und zugänglich.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsplätze sind modern ausgestattet. Das Büro liegt zudem super zentral.
Kommunikation
Die Kommunikation mit meinen Ansprechpartnern war immer super.
Interessante Aufgaben
Ein besonderes Highlight war die Betreuung meiner Masterarbeit. Die intensive fachliche Unterstützung und das kontinuierliche Feedback meiner Betreuerin haben mir nicht nur geholfen, meine Arbeit erfolgreich abzuschließen, sondern mir auch wertvolle Einblicke in die Immobilienbranche vermittelt.
Insgesamt war meine Zeit hier eine rundum bereichernde Erfahrung, die ich uneingeschränkt weiterempfehlen kann!
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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bema Group: Inkonsequente Führung, fehlende Unternehmenskultur, hohe Fluktuation: Schlechter Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Lage des Büros ist gut. Ansonsten kann ich von nichts Gutem berichten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die nicht vorhandene Arbeitskultur, das inakzeptable Vorgesetztenverhalten, die mangelnde Feedbackkultur und die fehlende Transparenz im Unternehmen. Die hohe Fluktuation und der Umstand, dass der Gang zum Arbeitsgericht für ehemalige Mitarbeiter Standard ist, sind ebenfalls sehr problematisch.
Verbesserungsvorschläge
Anstatt kritische Bewertungen auf Kununu durch einen Anwalt entfernen zu lassen, wäre es besser, sich das Feedback zu Herzen zu nehmen und daran zu arbeiten. Letzte Woche wurden 4 von 4 negativen Bewertungen nach rechtlichen Schritten offline genommen.
Work-Life-Balance
Es wird nahegelegt, den Laptop trotz Krankheit mit nach Hause zu nehmen, um arbeiten zu können. Dies zeigt, dass die Work-Life-Balance wenig respektiert wird und gesundheitliche Bedürfnisse der Mitarbeiter nicht ausreichend berücksichtigt werden. Eine bessere Trennung von Arbeit und Privatleben wäre dringend erforderlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Thema Umwelt- und Sozialbewusstsein spielt im Unternehmen keine Rolle. Es gibt keine Initiativen oder Maßnahmen, die auf Nachhaltigkeit oder soziale Verantwortung abzielen.
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgesetztenverhalten ist inakzeptabel. Entscheidungen, die mit der Geschäftsführung getroffen wurden, sind am nächsten Tag oft vergessen. Vereinbarte Boni werden nach einer Kündigung nicht mehr gezahlt, und das Gehalt wird ohne Absprache gekürzt. Der Gang vor Gericht nach dem Ausscheiden ist bei Ex-Mitarbeitern die Regel. Eine jährliche Fluktuation von etwa vier Kündigungen in einem kleinen Team spricht Bände über das Vorgesetztenverhalten.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind durch konservative Zellenbüros geprägt. Diese Büroumgebung fördert weder die Zusammenarbeit noch eine moderne Arbeitsatmosphäre. Es wäre wünschenswert, wenn das Unternehmen die Arbeitsumgebung zeitgemäßer gestalten würde, um die Produktivität und das Wohlbefinden der Mitarbeiter zu verbessern.
Kommunikation
Die interne Kommunikation ist kaum vorhanden und wenn doch, ist sie oft inkonsequent. Entscheidungen und Informationen werden nicht klar oder rechtzeitig weitergegeben, was zu Verwirrung und Ineffizienz führt. Es wäre wünschenswert, wenn die Kommunikation innerhalb des Unternehmens verbessert und strukturierter gestaltet würde.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird BEMA Property durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Immobilien (3,6 Punkte). 67% der Bewertenden würden BEMA Property als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Karriere/Weiterbildung, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich BEMA Property als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.