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BeraCom 
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Bewertung

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Familiärer und professioneller Arbeitgeber in Barmbek-Süd

4,4
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei BeraCom Beratung und Software-Entwicklung GmbH & Co. KG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Offenheit, Ehrlichkeit, Direktheit, den Umgang mit der Pandemie, Umgang mit Fehlern

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre war stets sehr angenehm. Geblockte Zeiten für Themen wurden stets von allen respektiert.

Kommunikation

Die Kommunikation funktioniert, einzelne Punkte oder Genauigkeiten zu Themen können aber gerade zwischen den einzelnen Bereichen manchmal untergehen.

Kollegenzusammenhalt

Der Umgang zwischen den Kollegen ist auch bereichsübergreifend stets respektvoll. Themen werden immer ehrlich besprochen.

Work-Life-Balance

Urlaub ist in den allermeisten Fällen spontan konsumierbar. Eine Jahresplanung wird natürlich trotzdem gern gesehen. Familien mit Kindern haben bei der Urlaubswahl Vorrang.

Vorgesetztenverhalten

Man wird als Mitarbeiter von seinen Vorgesetzten in viele Entscheidungsprozesse einbezogen und die eigene Meinung wird wahrgenommen. Konfliktfälle werden von Vorgesetzten vertraulich behandelt und zwischen den Beteiligten geregelt.

Interessante Aufgaben

Die eigenen Aufgaben hängen stark davon ab, in welchem Bereich man tätig ist. Wünsche nach anderen Aufgaben zu äußern ist jedoch jederzeit möglich.

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung wird hier groß geschrieben. Es macht keinen Unterschied, ob Mann oder Frau, jeder hat hier die gleichen Chancen.

Umgang mit älteren Kollegen

Langjährige Kollegen werden sehr geschätzt und genießen ein hohes Ansehen innerhalb der Firma. Es werden nicht nur junge Menschen eingestellt sondern auch im Alter hat man eine gute Chance auf einen Job

Arbeitsbedingungen

Die Technik im Unternehmen ist teils eher älter, es wird aber stets daran gearbeitet Verbesserungen ins Haus zu bringen. Für die eigene Ausstattung können immer Wünsche geäußert werden, die dann auch berücksichtigt werden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird darauf geachtet, dass Produkte sinnvoll weiterverwendet werden. Beispielsweise werden Altgeräte immer Schulen oder Universitäten angeboten, anstatt verschrottet zu werden.

Gehalt/Sozialleistungen

Es werden z.B. Vermögenswirksame Leistungen angeboten.
Das Gehalt ist für ein Unternehmen dieser Größe völlig angemessen.

Image

Es gibt sicher Dinge, die nicht immer 100%ig so laufen, wie man es sich wünscht. Das gibt es aber überall. Es gibt keinen gravierenden Punkt, der mir hier einfällt.

Karriere/Weiterbildung

Aufgrund der Unternehmensgröße ist es schwierig innerhalb des Unternehmens weit aufzusteigen. Schulungen und/oder Weiterbildungen werden nicht direkt angeboten, man wird hier jedoch unterstützt, sollte man den Wunsch nach einer Weiterbildung äußern.

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