4 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Zustand im Unternehmen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Gehaltsstrukturen anpassen. Geschäftsmodell überdenken
Arbeitsatmosphäre
Zeitorientiert weniger Qualitätsorientiert
Kollegenzusammenhalt
Jeder ist sich selbst der Nächste
Arbeitsbedingungen
Hohe Terminorientiertheit hat ihre Nachteile...
Kommunikation
Wenn es etwas besonderes zu Berichten gibt wird es mitgeteilt ansonsten nur das was sich nicht mehr verheimlichen lässt.
Gehalt/Sozialleistungen
Eher unteres Mittelfeld. Wer mehr verlangt auf Grund von erweiterten Tätigkeitsumfeld wird ungläubig angesehen.
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
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Reflexion zur Arbeitsumgebung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
An die Geschäftsführung: Bitte verbessert die Gehaltsstrukturen und verhaltet euch professionell.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre variiert je nach Abteilung.
Work-Life-Balance
Seit der Einführung der Gleitzeit hat sich die Situation verbessert.
Karriere/Weiterbildung
Die Weiterbildungsmöglichkeiten sind ausgezeichnet.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Bezahlung liegt im Vergleich zum aktuellen Markt sehr niedrig und nähert sich stark dem Mindestlohn an.
Umgang mit älteren Kollegen
Es fiel auf, dass trotz respektvollem Umgang mit den älteren Kollegen gerade diese Gruppe eher unhöflich war.
Vorgesetztenverhalten
Es traten Verhaltensmuster auf, die sowohl äußerst grenzwertig als auch unprofessionell und moralisch inakzeptabel waren. Es sei jedoch angemerkt, dass nicht alle sich so verhielten; einige waren äußerst nett. Leider hatte ich wenig mit ihnen zu tun.
Arbeitsbedingungen
Schöne Arbeitsplätze.
Kommunikation
Die ältere Generation fördert nicht immer eine lösungsorientierte Kommunikation. Es scheint stark von der Stimmung der Kollegen abzuhängen, ob man Fragen zur Arbeit stellen kann.
Interessante Aufgaben
Die Vielfalt an anspruchsvollen Aufgaben in interessanten Projekten war das herausragende Merkmal dieses Unternehmens.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Gleichberechtigung
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Man ist einfach unterbezahlt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gut
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird beraten und planen Holding durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Finanz (3,7 Punkte). 50% der Bewertenden würden beraten und planen Holding als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Arbeitsbedingungen und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich beraten und planen Holding als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.