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Bernd 
Quinque 
Autohaus 
GmbH
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7 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,1Weiterempfehlung: 29%
Score-Details

7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Kfz Mechaniker

1,0
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles

Verbesserungsvorschläge

Alles

Arbeitsatmosphäre

spricht kaum deutsch

Image

funktioniert nicht

Work-Life-Balance

mäßig

Karriere/Weiterbildung

nein

Gehalt/Sozialleistungen

nicht möglich

Umwelt-/Sozialbewusstsein

kennt er nicht

Kollegenzusammenhalt

Gibt es nicht

Umgang mit älteren Kollegen

Katastrophe

Vorgesetztenverhalten

hat keine Manieren

Arbeitsbedingungen

ungeheitzte Werkstatt

Kommunikation

nicht möglich

Gleichberechtigung

kennt man dort nicht

Interessante Aufgaben

Auf keinen Fall

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Wie vor 20 Jahren...

1,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Da fällt mir kaum etwas ein.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Lassen wir es....

Verbesserungsvorschläge

Hey wir haben das Jahr 2020, nicht 2000

Arbeitsatmosphäre

Wird nach Gutsherren Art regiert. "Haben wir schon immer so gemacht" Verbesserungsvorschläge werden angehört, umgesetzt wird nichts!

Image

Stark absinkend, zumal nicht mehr Hyundai und Fiat Transporter Händler

Work-Life-Balance

Begriff ist nicht bekannt in der Firma

Gehalt/Sozialleistungen

Geh so, irgendwo in der Mitte

Kollegenzusammenhalt

Es gab tolle Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Unterirdisch. Innerhalb weniger Monate haben 4 Mitarbeiter das Unternehmen verlassen, der komplette Verkauf

Arbeitsbedingungen

Technik veraltet

Interessante Aufgaben

Abwechselungsreich und vielfältig, leider passt die Stimmung nicht


Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Könnte schlechter sein, aber auch viiiiiiiel besser

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Eigentlich nichts.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles. Daher kann ich nur jedem abraten. Wird ein kurzes Intermezzo.

Verbesserungsvorschläge

So ziemlich alles. Aber leider wird das wohl nichts. Daher bin ich weg.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre ist nur zwischen bestimmten Angestellen top. Sobald es ein paar länger Beschäftigte oder die Führungsebene betrifft, nimmt dies rapide ab. Darunter leidet leider auch der Wille, länger beschäftigt zu sein.

Image

Zurecht nicht das beste. Leider wird das Potenzial nicht genutzt.

Work-Life-Balance

Naja, Überstunden machen ist natürlich gern gesehen. Wenn man dann mal eher geht, wird gefragt, ob man auch mal länger bleibt. Da wird schnell viel vergessen. Von einem Tag zum anderen.
Daher zum Schluss nur noch nach Uhr gearbeitet, damit das Privatleben nicht drunter leidet.

Karriere/Weiterbildung

Dafür ist keine Zeit. Und wird auch nicht gewollt.

Gehalt/Sozialleistungen

Sozialleistungen keine. Gehalt ok.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht vorhanden. Ganz schlimm. Klimawandel ist ja nicht vorhanden und überhaupt kann man daran nichts ändern. Hauptsache einem gehts gut. Was in 20 Jahren ist, ist egal. So weit reicht der Horizont.

Kollegenzusammenhalt

Bis auf ein paar Ausnahmen sehr schlecht. Jeder ist sich selbst der nächste und es wird gelästert und getratscht. Direkte Konfrontationen werden vermieden. Lösungen bei Problemen werden nicht gesucht. Vorallem dann im Nachhinein eines Besseren belehrt.

Vorgesetztenverhalten

Darüber reden wir lieber gar nicht. Die Kollegen waren super nett ...

Arbeitsbedingungen

Geht gar nicht. Veraltete Technik (PC, Server, etc. ), wenig Büromaterial (wenn vorhanden, dann nicht qualitativ), ständig wird an den falschen Stellen gespart.
Aufenthaltsräume für Pausen sind nicht vorhanden. Nicht schlimm, diese werden ja eh nicht gern gesehen. Es gibt eine Küche. Als Nichtraucher kann man diese aber leider nicht betreten. Auch das war allen vollkommen egal. Nichtraucherschutz existiert da nicht.
Bereiche zum Essen gibt es nur die Galerie. Diese darf man aber nur benutzen, wenn das Essen keinen Geruch verströmt.
So macht das Arbeiten wenig Spaß.

Kommunikation

Fast nicht vorhanden. Lösungen und Umstrukturierungen werden gar nicht gewollt/wird nicht drauf eingegangen. Motto "Machen wir schon immer so, bleibt so".
Auf Anmerkungen zu internen Problemen mit anderen Beschäftigten wird überhaupt nicht eingangen. Man soll es ignorieren.

Interessante Aufgaben

Arbeitsfeld relativ abwechslungsreich, man muss ja eh alles machen, auch wenn es nicht zur Aufgabenbeschreibung/Stellenausschreibung passte.
Störte mich auch gar nicht. Dadurch verging die Zeit.
Interessant ist was anderes. Aber das muss jeder selbst entscheiden.


Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Toller Arbeitgeber, leider musste ich Berlin , sowie dieses Autohaus verlassen

4,0
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Durch das angenehme Kollegium , sowie der Freiraum den man beim Arbeiten hat, lassen keine Wünsche offen. Ich bin immer noch traurig nicht mehr dort zu arbeiten, da ich aus privaten Gründen den Berliner Raum verlassen habe.

Work-Life-Balance

Ist in Ordnung. Man muss natürlich ein wenig Fleißig sein, aber man kann auch bei privaten Termin mal eher gehen oder später kommen. Der Chef sagt nichts gegen private Telefonate oder ähnlichem (natürlich alles im Rahmen) . Samstags muss man 1-2mal pro Monat arbeiten. Überstunden sind so gut wie gar nicht zu leisten

Gehalt/Sozialleistungen

Soweit ich das Vergleichen kann, liegt das Gehalt im oberen Mittelmaß. Bei guter Leistung, kann man aber verhandeln.

Kollegenzusammenhalt

Ich habe noch nie so einen Zusammenhalt unter Kollegen erlebt. Es duzen sich alle und es herrscht ein respektvoller bis freundschaftlicher Umgang. Auch die Kollegen, die schon ewig in der Firma arbeiten, nehmen einen herzlich auf.

Vorgesetztenverhalten

Der Geschäftsführer weiß ,was er will. Aber er ist trotz alle dem sehr menschlich und sozial.
Wenn man Hilfe benötigt, versucht er Hilfestellung zu leisten... egal ob im beruflichen oderprivaten Bereich.

Arbeitsbedingungen

Einige Pc's könnten erneuert werden, aber sonst ist alles bestens!

Kommunikation

Die Kommunikation ist nicht immer ein Selbstläufer. Manches muss man selber erfragen, aber dann bekommt man alle nötigen Informationen.


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Lieber arbeitslos anstatt sich das anzutun.

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nur das Autohaus also Gebäude an sich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Geschäftsleitung und ihre Stellvertreter inkl. Prokura. Keine Struktur oder Ordnung, alles ein durcheinander. Veraltete Technik. Werkstatt und Aufbereitung ist ganz schrecklich. Die Sturheit und Engstirnigkeit, Ansichten vom GF. Wie man die Mitarbeiter behandelt. Es gibt keinen Pausenraum.

Verbesserungsvorschläge

Mal Geld in die Hand nehmen und in Digitalisierung investieren. Geschäftsführung komplett austauschen, Name weg und neuen rauf.

Arbeitsatmosphäre

Anfangs ist es relativ in Ordnung doch dann kommt das wahre Gesicht zum Vorschein. Man schüttelt einfach dann nur den Kopf über soviel Beschränktheit. Es macht einfach kein Spaß dort zu arbeiten.

Image

Vor 20 Jahren hatte er mal einen guten Ruf, heute schämt man sich dort gearbeitet zu haben.

Work-Life-Balance

Verkauf muss Samstag immer arbeiten auch mal 3 Wochen hintereinander und Werkstatt mit wesentlich mehr Leuten bleibt der Arbeit fern. Können Schalten und Walten wie sie wollen. Der Verkauf muss sowohl dann Werkstatt und Verkauf mit 4 Telefonen bedienen können. Ganz großes Kino.

Gehalt/Sozialleistungen

Werkstatt verdient schlecht, Verkauf ist in Ordnung

Kollegenzusammenhalt

Naja keiner setzt sich dort für irgendwen ein, sehr traurig.

Vorgesetztenverhalten

Am liebsten null Sterne geben, sowas hab ich noch nicht erlebt. Geschäftsführung ist völlig daneben. Stur und lässt keine andere Meinung zu. Denkt immer noch wie vor 20 Jahren. Hat keine Ahnung wie man heutzutage ein Unternehmen führt und behandelt die Mitarbeiter schlecht. Talent Leute zu vergraulen.

Arbeitsbedingungen

Veraltete Technik. Keine IT oder sonstige Sicherung. Werkstatt hat immer noch kein digitalen Kalender. Generell wird kaum mit den System gearbeitet, der wirklich gut ist für Service und Werkstatt

Kommunikation

Keine Absprachen oder dergleichen. Nur mit der selbsternannten Verkaufsleiterin wird alles mögliche abgesprochen. Diese wiederum muss dann alles managen.

Gleichberechtigung

Die Geschäftsleitung hat eine geringe Meinung über Frauen und werden auch so behandelt.


Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Interessante Aufgaben

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Hier hat nur einer das Sagen

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Einige Mitarbeiter - die noch übrig sind aus dem Altbestand - sind sehr freundlich. Das Autohaus ist an sich sehr sauber.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Geschäftsführer mit seiner Sturheit und Festhalten an alten Dingen, die im 21. Jahrhundert einfach nichts mehr bringen oder zu suchen haben.

Verbesserungsvorschläge

Geschäftsleitung sollte in Rente gehen und die Firma sollte jmd führen, der es versteht ein Autohaus zu leiten.

Image

Seit Jahren schlechtes Image - was einen nicht wundert, wenn man den Geschäftsführer kennengelernt hat. Er hat das Talent Leute zu vergraulen. Hatte zur richtigen Zeit die richtigen Leute sonst wäre das Autohaus schon längst zu.

Work-Life-Balance

Arbeitszeiten halten sich im Rahmen, Überstunden können abgebaut werden.

Vorgesetztenverhalten

Die Geschäftsleitung lässt keinen Raum zur eigenen Entwicklung. Hier wird wie in der Steinzeit gearbeitet. Digitalisierung ist hier noch nicht wirklich angekommen und wird auch nicht passieren. Und andere Meinungen oder Sichtweisen werden nicht zugelassen. Der Geschäftsführer hat immer Recht

Arbeitsbedingungen

Komplett veraltete Geräte vom Wasserkocher bishin zum Drucker/PC. Keine wirkliche Küche für die Mitarbeiter für die Mittagspause. Man sollte möglichst nur Stulle essen, weil alles andere empfindet der Geschäftsführer als Belästigung.

Kommunikation

Es wird nur mit der sogenannten Verkaufsleiterin gesprochen.

Interessante Aufgaben

Telefon-kaltakquise ist das schlimmste und wird verlangt ohne Wenn und Aber.


Arbeitsatmosphäre

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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so oder so

3,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Bernd Quinque Autohaus durchschnittlich mit 2,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Automobil (3,4 Punkte).
  • Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Gehalt/Sozialleistungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Bernd Quinque Autohaus als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.
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