Vergiftetes Arbeitsklima, zu hohes Arbeitspensum, keine Wertschätzung …
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den ursprünglichen Sinn der Einrichtung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das ständige Misstrauen und Kontrolle und die Menschen die dort arbeiten.
Verbesserungsvorschläge
Sehr viele Mitarbeiter austauschen und den Angestellten Vertrauen schenken. Die Leitungspositionen überarbeiten.
Arbeitsatmosphäre
Ich finde die Kollegen wirklich furchtbar. Vor allem die alt eingesessenen. Missgunst und Neid sind sehr weit vorne. Ignoranz und Wichtigtuerei an der Tagesordnung. Gegenseitige Hilfe ein Fremdwort. Kommunikation unter Mitarbeitern unterste Schublade.
Dank des „neuen“ Chefs, gibt es nun ganz viele kleine Helfer und Spitzel, die jede Information weitertragen. Es wird durchgehend dazu aufgefordert „zu melden“, damit man dagegen vorgehen könne. Dies schürt bewusst Angst. Jeder misstraut mittlerweile jedem. Hinzu kommen etliche Kündigungen und der Verlust wertvoller, guter Arbeitskräfte, die nicht mehr nachbesetzt werden. Die Arbeit wird immer wieder auf die noch vorhandenen Mitarbeiter umverteilt, bis diese völlig am Ende sind oder auch gehen. An sich arbeiten im BBW nur wenig fleißige Menschen. Es gibt genug Kollegen die immer nur jammern und sich bis zur Rente schleppen und mit Freude ihre schlechte Laune an anderen auslassen. Dies schadet dem Unternehmen massiv.
Die Kunden werden auch immer unzufriedener und bemerken die Stimmung auch. Es scheint so, als wenn die NGD die Einrichtung gegen die Wand fahren lassen möchte, da nicht entgegen gewirkt wird.
Kommunikation
Jeder redet schlecht mit- und übereinander. Führungskräfte haben sehr befremdliches Kommunikationsverhalten. Rückmeldung erhält man oftmals nicht oder zu spät. Informationen werden nur spärlich weitergetragen.
Kollegenzusammenhalt
Gibt es nicht.
Work-Life-Balance
Die einen schaukeln sich die…. und das wird sogar noch von oben gedeckelt, während andere sich kaputt arbeiten. Überstunden sind nur gewünscht, wenn diese in der Freizeit laufen, ohne Stechuhr. Auf Familien wird keine Rücksicht genommen. Null Verständnis für Anliegen der Mitarbeiter vorhanden.
Vorgesetztenverhalten
Es wird mit der Angst der Mitarbeiter gespielt und mit Druck gearbeitet. Führungskräfte erscheinen fachlich und/oder menschlich ungeeignet.
Interessante Aufgaben
Der Kern der Arbeit ist toll, leider macht er nur noch einen geringen Prozentsatz aus.
Gleichberechtigung
Gibt es nicht. Es wird von oben herab regiert. Der neue Chef bevorzugt Männer, da er diese für leistungsfähiger erachtet.
Umgang mit älteren Kollegen
… man hat keine Hemmungen ältere Mitarbeitende los zu werden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozial was? Es gibt einen Tarifvertrag, der aber oftmals umgangen wird.
Gehalt/Sozialleistungen
Es ist okay. Viele könnten aber in anderen Betrieben mehr verdienen.
Image
Das war mal super, hat sich aber drastisch verschlechtert.
Karriere/Weiterbildung
Derzeit nicht mehr als notwendig. Potenziale werden nicht gefördert.