6 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 67%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Unterdurchschnittliche Arbeitsbedingungen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unterirdisches Gehalt (kenne keinen Arbeitgeber der schlechter bezahlt), schlechtes Führungsverhalten, eher langweilige Aufgaben. Besser dort nicht arbeiten!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Hut ab
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Unser GF legt sich mächtig ins Zeug und schafft in kürzester Zeit eine Veränderung des Portfolios.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Spannede Projekte, Mitarbeiterevents... das wars dann aber auch schon
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die Vielfältigkeit, die Mitarbeiter Events
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
die Arbeitszeit. Man musste tlw. sehr lange arbeiten. Mehrarbeitszeit bekam man nicht ausgeglichen. Für dieses Gehalt ist das unmöglich.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiterwünsche ernster nehmen, zahlt den Mitarbeitern mehr Geld.
Arbeitsatmosphäre
Es wurde mit der Zeit immer kälter mit der Zeit. Anfangs war die Arbeitsatmosphäre super.
Work-Life-Balance
nicht wirklich gegeben, da man zu viel arbeitet
Karriere/Weiterbildung
man kommt nicht recht voran. Aufgrund der flachen Hierarchien kommt man kaum weiter als Projektmanager
Gehalt/Sozialleistungen
unterirdisch
Kollegenzusammenhalt
Ist ok. Es wird aber auch viel gelästert.
Vorgesetztenverhalten
Damals haben sich beide immer gestritten. Es war eine Katastrophe, weil beide sich immer widersprochen haben. Er ist sehr dominant und akzeptiert keine starken Persönlichkeiten. Bereichsleiter konnten nicht führen.
Arbeitsbedingungen
Ständige Meetings, lange Arbeitszeiten, viel Stress, schlimme Kunden, Mehrarbeit wurde nicht oder kaum ausgeglichen, ständig wurde Besserung bei den Gehältern versprochen. Auf der anderen Seite hatte man auch viel Spaß, tolle Eigenveranstaltungen, tolle Kollegen
Kommunikation
zu viele Meetings die dich Zeit und Nerven kosten.
Interessante Aufgaben
man hat die Möglichkeit für die Location selber zu arbeiten oder in der Agentur auch tolle, interessante Projekte zu stemmen.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Schade - nicht mehr dabei zu sein!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Team, super Kunden & super Atmosphäre
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Junges, dynamisches Team in Berlins aufstrebender Live-Kommunikationsagentur.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird BESL Eventagentur durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 50% der Bewertenden würden BESL Eventagentur als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Interessante Aufgaben und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich BESL Eventagentur als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.