6 Bewertungen von Mitarbeitern
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Mitarbeiterparkplätze wären toll. Aber leider fehlt der Platz.
In der Nähe gab es aber immer einen Platz zum parken.
Ich komme immer gern zur Arbeit!
Vorbildlich
Vorbildlich!
Vorbildlich
Sehr gut, wenn man nachfragt wohl eher hervorragend!
Ja, da ist noch Luft nach oben, aber auf gutem Niveau.
Vorbildlich
Die Firma kann man nur mit dem Bus oder Auto erreichen. Wenn man mit dem Auto kommt, kann man morgens erstmal nach einem Parkplatz in den umliegenden Strassen suchen, da die Firma keine Mitarbeiterparkplätze zur Verfügung stellt.
Den Mitarbeitern sollte ein respektvolles Verhalten entgegengebracht werden. Man kann nicht immer 100% oder mehr von den Angestellten erwarten aber selbst nur das Nötigste zurückgeben. Diese Denkweise ist sehr veraltet und die Fluktuationsquote wird sich nicht ändern wenn sich in der Firma nichts ändert.
Der Umgangston in dieser Firma ist sehr rau. Ich wurde mehrmals angeschrien, eine Entschuldigung habe ich nie bekommen. Dass man mitten im Satz unterbrochen wird, kommt oft vor. Es wurde auch viel über andere Kollegen und die Chefetage getratscht. Ich habe mich in dieser Atmosphäre überhaupt nicht wohl gefühlt.
Ich glaube in der Branche ist die Firma ganz gut angesehen. Bzgl. des Arbeitgeberimages muss man sich nur mal die Bewertungen hier ansehen...
Die Stellenanzeigen der Firma wirken auf mich auch nicht attraktiv.
Die Wochenarbeitszeit bei Vollzeit ist in meinen Augen nicht mehr zeitgemäß. Home Office konnte ich nur in Ausnahmefällen machen, da dies nicht sehr gängig in dieser Firma ist.
Ich glaube, dass man in dieser Firma nur sehr schwer aufsteigen kann. Weiterbildungen werden intern nicht angeboten, begründet wurde das mit der Firmengröße...
Nach außen hin gut aber es wurde viel gelästert. Einige Kollegen dort sagen nicht mal mehr Hallo, sobald man etwas macht, was ihnen nicht passt (bei manchen reichen schon Kleinigkeiten).
Mein/e Vorgesetzte/r war nicht für eine Führungsposition geeignet, da fehlte die persönliche Kompetenz komplett. Bei normalen Fragen wurden unfreundliche Antworten gegeben und generell war die Zusammenarbeit meistens eher mühevoll und frustrierend als angenehm. Trotz positiven Mitarbeitergesprächen gab es nie ein "Danke" oder sonst irgendein Lob.
Gehaltserhöhungen werden nicht jährlich erteilt, zumindest war das bei mir nicht der Fall. Demnach sollten diese nur schwierig zu bekommen sein. Gehalt wird pünktlich bezahlt.
Unternehmenskultur, Karrieremöglichkeiten, Lage
Den Mitarbeiter als wertvollsten Teil des Unternehmens sehen. Mitmenschen respektieren.
Unter vielen Mitarbeitern, vor allem niedriger Lohnklassen herrscht Angst vor der Geschäftsführung. Da diese auch unter einander keinen respektvollen Umgang pflegt, ist die Stimmung im Unternehmen nicht durch Freundlichkeit und Freude an der Arbeit geprägt.
Sehr gute Arbeitszeiten.
Sehr flache Hierarchien, dadurch keine Aufstiegschancen. Weiterbildungen werden nicht durch das Unternehmen angeboten und gefördert.
Gehalt wird regelmäßig gezahlt. Keine überdurchschnittliche Bezahlung. Gehaltserhöhungen sind schwierig bis gar nicht zu bekommen.
Ganz ok, da sich gemeinsam gegen die Geschäftsführung verschworen wird.
Freundlich, aber wenig Führungskompetenz.
Keine ausgeprägte Kommunikationskultur, was bewirkt dass abteilungsübergreifend Informationen nicht weiter gegeben werden.