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Betreuungsverein "Füreinander" Uecker-Randow e.v. Bewertungen
Betreuungsverein
"Füreinander"
Uecker-Randow
e.v.
Torgelow
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenAuthentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Super flexible Arbeitszeiten und individuelle Vereinbarkeit von Familie und Beruf!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offenes und vertrautes Arbeitsverhältnis, bei privaten Problemen gehen diese immer vor. Vorgesetzter erfragt persönliches Empfinden und hat für vieles Verständnis.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mir fällt nichts ein
Verbesserungsvorschläge
Als Verein mehr Transparenz zu Ein-und Ausgaben für die Arbeitnehmer, die auch alle Vereinsmitglieder sind.
Arbeitsatmosphäre
familiäres Kollektiv
Image
Denke wir haben ein gutes Images.
Work-Life-Balance
Die Einteilung der Arbeitszeit obliegt jedem Mitarbeiter selbst, am Ende muss die Arbeit halt erledigt werden. Auf private Termine oder Dinge werden Rücksicht genommen, Home-Office ist unter sehr guten Bedingungen (Arbeitsmaterialien) möglich. Familie und Gesundheit geht immer vor! Nur ein zufriedener Arbeitnehmer, leisten auch gute Arbeit! Brückentage sind freie Tage (kein Urlaubstag) Kinder können bei Notwendigkeit mit ins Büro genommen.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt 2x jährlich Weiterbildungen nach Wunsch. Bei Interesse auch mehr.
Gehalt/Sozialleistungen
Geld kann man ja nie genug haben. Aber die Bezahlung ist angemessen. Es gibt Urlaubs-& Weihnachtsgeld und es gab Coronasonderzahlungen. Wir sind ein Verein und kein Wirtschaftsunternehmen. Es wird viel in die Qualität der Arbeitsplätze investiert, es werden Betriebsfeiern und Ausflüge finanziert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Naja, durch die neue IT wird viel weniger Papier verbraucht.
Kollegenzusammenhalt
Kleines Team, unterschiedliche Altersgruppen aber ein sehr guter Zusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoll, es gibt einen guten Austausch und bei Bedarf gegenseitige Unterstützung bei Einführung neuer Arbeitsmittel. Z.B. IT-Program
Vorgesetztenverhalten
Sehr vertraut und familiär. Kritik muss aber auch mal sein, dafür gibt's auch Chefs. Nehmen aber die Einhaltung der Arbeitszeit sehr ernst, um Überarbeitung zu vermeiden. Stehen hinter ihren Angestellten!
Arbeitsbedingungen
Räumlichkeiten sind super, große Büros, gute Möbel und Einzelarbeitsplätze, personengebundene Laptops, Scanner, Handys, Dienstwagen etc.
Kommunikation
regelmäßige Meetings, persönliche Gespräche und fachlicher Austausch
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung ist super! Es gibt einen männlichen Vorgesetzen und eine weibliche Vertretung. Es geht um Fachlichlichkeit, nicht ums Geschlecht.
Interessante Aufgaben
Aber alle an personengebundenen Aufgaben(Rechtsbetreuung halt). Es haben alle in.d.R. gleich viele Fälle.
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