94 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
94 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
BettercallPaul GmbH Vorstellungsgespräche
BettercallPaul
GmbH
Top
Company
2025
kununu Score: 4,7
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Angenehme Atmosphäre gepaart mit unbeholfenem Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich bei BettercallPaul GmbH in Stuttgart als Head of People & Culture (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Alles nette Menschen, aber noch keine wirkliche Professionalität bei Bewerbungsprozessen vorhanden. Da ist noch viel Luft nach oben.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
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Ungewöhliche Atmosphäre (positiv gemeint)
Bewerber/inHat sich bei BettercallPaul GmbH in München als Head of People & Culture (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Extrem sympathisches, authentisches und entspanntes setting. So noch nicht erlebt.
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Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
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Angenehme Atmosphäre
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Danke!
Bewerber/inHat sich bei BettercallPaul GmbH in Berlin als (Senior) Software Architect (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Danke für den Einblick, sehr sympathisch und offen; alle Fragen wurden beantwortet.
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Sehr angenehm
Bewerber/inHat sich 2020 bei BettercallPaul GmbH in Stuttgart beworben.
Bewerbungsfragen
Es wurde genügend Zeit und Raum gegeben für ein möglichst entspanntes und wertschätzendes gegenseitiges erstes Kennenlernen.
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Bewerbung für ein Praktikum im Bereich Softwareentwicklung | initiativ
Bewerber/inHat sich 2019 bei BettercallPaul GmbH in Stuttgart als Praktikum als Infomartiker/in beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Ziele, Hobbys, Praktischeerfahrung, Teamarbeit
- Studienwahl, keine Leerzeile
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Bewerbungsgespräch auf Augenhöhe, fair und transparent
Bewerber/inHat sich 2019 bei BettercallPaul GmbH in Stuttgart als Software Entwickler beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Das Bewerbungsgespräch fand in einer angenehmen Atmosphäre statt. Es geht um das gegenseitige Kennenlernen, dass geschieht ohne Stress. Man hat genügend Zeit um seine Person vorstellen und man merkt dass die Interviewer aktiv zuhören. Zum Schluss wird das Unternehmen vorgestellt und man hat die Möglichkeit seine eigenen Fragen zu stellen.
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Angenehmes Gespräch mit vielen relevanten Einblicken
Bewerber/inHat sich 2018 bei BettercallPaul GmbH in Stuttgart als Software Engineer beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Umfang des Gesprächs doch sehr lang, daher kompakter werden, wenn es auf die 3 Stunden Marke zugeht.
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Rundum angenehm, alle Fragen beantwortet
Bewerber/inHat sich 2017 bei BettercallPaul GmbH in Stuttgart als Senior Software Developer beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Keine klischeehaften Standardfragen, dafür Fragen zu meinen bisherigen Tätigkeiten und in welchen Themengebieten ich gerne bevorzugt arbeite.
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Sehr freundliche Mitarbeiter und schnelle Antwortzeiten
Bewerber/inHat sich 2017 bei BettercallPaul GmbH in Stuttgart als Werkstudent beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Das Bewerbungsgespräch erfolgte mit direkten Mitarbeitern, welche sehr freundlich waren. Vor dem Bewerbungsgespräch haben wir auch noch etwas Small-Talk betrieben, es herrschte im Allgemeinen eine sehr gelassene Atmosphäre.
Bewerbungsfragen
Was hast du aus deinen früheren Projekten gelernt?
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Führungskraft
Bewerber/inHat sich 2012 bei BettercallPaul GmbH in München beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Super Bewerbungsprozess!
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