94 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
94 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
BettercallPaul GmbH Vorstellungsgespräche
BettercallPaul
GmbH
Top
Company
2025
kununu Score: 4,7
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Schnelle Rückmeldung und angenehmes Gespräch
Bewerber/inHat sich 2016 bei BettercallPaul GmbH in Stuttgart als Software Architect beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Es ging wirklich schnell! 1 Woche nach der Bewerbung fand das Gespräch statt, und 1 weitere Woche später hatte ich ein Vertragsangebot. Fantastisch!
Bewerbungsfragen
Was möchtest Du gerne bei uns machen?
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Sehr angenehm!
Bewerber/inHat sich 2017 bei BettercallPaul GmbH in Stuttgart als Consultant beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Sehr schnelle Antwort auf Bewerbung, angenehme Gesprächsatmosphäre und zeitnahe Zusage. Super!
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Sehr angenehmes Bewerbungsgespräch
Bewerber/inHat sich 2016 bei BettercallPaul GmbH in Stuttgart als Software Engineer beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Initiativbewerbung mit sehr schneller Antwort.
Sehr lockere, fast schon lustige Atmosphäre im Bewerbungsgespräch
Bewerbungsfragen
- Es wurde neben dem fachlichen Wissen auch beurteilt, ob ich in das Team passe.
- Interessierte Fragen zum Nebenfach im Studium, das nichts mit Informatik zu tun hatte.
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Softwareentwickler
Bewerber/inHat sich 2017 bei BettercallPaul GmbH in Stuttgart als Softwareentwickler beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Flexibel und freundlich, inklusive Firmenführung
Bewerbungsfragen
- Leidenschaft für eigenen Studiengang zeigen: Ein Projekt oder Aufgabe erklären
- Persönliche Erwartungen aufzählen
- Studienwahl und Standort waren gefragt
- Erfahrung mit Datenverwaltung, Softwareentwicklung, Agilen Methoden,...
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Sehr freundliches und angenehmes Gespräch auf Augenhöhe
Bewerber/inHat sich 2016 bei BettercallPaul GmbH in München als IT-Consultant beworben.
Verbesserungsvorschläge
Das Bewerbungsgespräch bei der eXXcellent Solutions empfand ich als sehr angenehm. Zu Beginn wurde ich sehr freundlich von den zwei Managing Consultants der Firma begrüßt. Das Bewerbungsgespräch lief wie folgt ab:
- Vorstellung der beiden Interviewer
- Meine Vorstellung
- Vorstellung des Unternehmens Teil 1: Der Interviewer hat das Unternehmen vorgestellt. Geschichte, Ziele, Laufbahn, Struktur
- Offenes angenehmes Gespräch über den Lebenslauf: Warum haben Sie dieses Studium gemacht? Was waren die Aufgaben in ihren Studentenjobs?
- Ca. 20 Minuten Präsentation der Masterarbeit am Flipchart ("Wir wollen die Bewerber gerne präsentieren sehen")
- Vorstellung Unternehmen Teil 2: Mitarbeiter, Aktivitäten, Attraktive Aspekte des Unternehmens
- Ende
Das Gespräch dauerte zwei Stunden. Es war mehr eine Unterhaltung als ein Interview. Mein größtes "Problem" war, das mir alle meine vorbereiteten Fragen schon im vorhinein beantwortet wurden. Alles fand auf Augenhöhe und sehr fair statt.
Am Ende wurden mir noch die Büros und Räumlichkeiten gezeigt.
Bewerbungsfragen
- Studienwahl
- Die Fragen kamen mehr aus dem offenen Gespräch heraus, als das man damit konfrontiert wurde.
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schnell und professionell
Bewerber/inHat sich 2016 bei BettercallPaul GmbH in Stuttgart als Initiativ beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Erwartungen an meinen zukünftigen Arbeitsplatz
- vergangene Erfahrungen erläutern
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Fantastische Atmosphäre & Unternehmenskultur - sehr schnelle Reaktion auf die Bewerbung
Bewerber/inHat sich 2016 bei BettercallPaul GmbH in Stuttgart als Software Engineer beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Der Kontakt wurde über Xing vermittelt. Es folgte ein lockeres Telefoninterview, um das gegenseitige Interesse abzuschätzen. Das persönliche Gespräch verlief ebenfalls locker. Nach einer kurzen Schilderung, was mich in dem Gespräch erwartet, folgte eine kleine Fragerunde. Das Unternehmen, die Aufgaben und die Konditionen wurden besprochen. Eine Besonderheit war die Aussage des Gesprächsführers, dass er in jedem Gespräch etwas Neues (ein Wunschthema, z.B. zum Hobby, Abschlussarbeit, o.ä.) lernen möchte.
Bewerbungsfragen
- Die persönlichen Ziele und die eigenen Stärken wurden angesprochen.
- Die Fragen adressieren die Motivation, warum man als Software Entwickler arbeiten möchte. Kritische Fragen wurden nicht gestellt.
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Angenehmes Gespräch auf Augenhöhe
Bewerber/inHat sich 2016 bei BettercallPaul GmbH in Stuttgart beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Zwei Gesprächspartner (1x potentieller Kollege, 1x höheres Level), die sich für mich und meinen Werdegang interessierten und viele Infos zur Firma gegeben haben. Das initiale Versprechen "Sie sollen am Ende des Gespräches ohne Fragen rausgehen" wurde voll gehalten.
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Freundlicher Empfang und sowohl herzlich als auch professionell Durchgeführt
Bewerber/inHat sich 2016 bei BettercallPaul GmbH in Stuttgart als Werkstudent Softwareentwickler beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich würde freundlich empfangen und habe mich sofort wohl gefühlt trotz leichter Aufregung.
Bewerbungsfragen
- Gründe für Wechsel
- Zukunft nach dem Studium
- Kleinere Wissensfragen über den behandelten Stoff der Vorlesungen, primär über Normalformen bei Datenbanken.
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So macht Bewerben Spaß!
Bewerber/inHat sich 2015 bei BettercallPaul GmbH in München als Software Engineer / IT-Consultant beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
So ist Bewerben ein Vergnügen: Sehr nettes, stressfreies Gespräche, lockerer beidseitiger Informationsaustausch - so sollte es sein!
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.