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2025

35 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,2
Score-Details

35 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Zusammenarbeit

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Bikeleasing-Service GmbH & Co. KG in Vellmar als Account Expert beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Alles perfekt


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Sebastian Tesch, PR- / Community-Manager
Sebastian TeschPR- / Community-Manager

Hallo liebe/r Bewerber/in,

auf eine gute Zusammenarbeit! Willkommen im Bikeleasing-Team.

Viele Grüße, Sebastian vom Bikeleasing-Service

Schnell und reibungslos

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Bikeleasing-Service GmbH & Co. KG in Vellmar als Senior Backend Engineer beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich fand den Bewerbungsprozess ganz interessant. Als Coding Challenge musste ich einfach irgendwas programmieren, was mir so in den Sinn kam. Dies gab mir die Möglichkeit, meine Kreativität zu entfalten sowie ein Paar neue Sachan auszuprobieren, mit denen ich vorher nie gearbeitet habe,

Generell waren alle mein Gesprächspartner sehr nett und entgegenkommend, ich fühlte mich willkommen. Der ganze Prozess war auch sehr schnell: die Entscheidung ist innerhalb von ein Paar Wochen gefallen.

Bewerbungsfragen

  • Meine Stärken und Schwächen, meine Art und Weise, wie ich mit Kollegen kommuniziere, usw.
  • Gründe für den Wechsel

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Sebastian Tesch, PR- / Community-Manager
Sebastian TeschPR- / Community-Manager

Hallo liebe/r Bewerber/in,

vielen Dank für das ausführliche Feedback und die sehr gute Bewertung. Deine Kreativität und der Spaß an Herausforderungen ist genau das, was wir brauchen.

Wir freuen uns, Dich im Bikeleasing-Team willkommen heißen zu dürfen.

Viele Grüße, Sebastian vom Bikeleasing-Service

Der schnellste Bewerbungsprozess den ich je hatte

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Bikeleasing-Service GmbH & Co. KG in Uslar als Softwareentwickler beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Das einzige kleine Manko war eine relativ lange Wartezeit bis ich schlussendlich den Vertrag in der Hand hatte (Vorweihnachtszeit mit deutschlandweiter Krankheitswelle). Dies war weniger schlimm als in Prozessen bei anderen Unternehmen, da ich direkt nach dem letzten Bewerbungsgespräch eine schriftliche Zusage mit den groben Vertragsdaten erhalten hatte. Gleichzeitig wäre es mir natürlich lieber gewesen den Vertrag direkt zu bekommen. Soweit ich weiß, wird daran aber bereits gearbeitet und trübt insgesamt den restlichen, hervorragenden Prozess nur minimal.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Sebastian Tesch, PR- / Community-Manager
Sebastian TeschPR- / Community-Manager

Hallo liebe/r Bewerber/in,

vielen Dank für die tolle Bewertung und das ehrliche Feedback. Wie schon richtig erwähnt, arbeiten wir bereits daran, den gesamten Prozess schneller zu gestalten. Wir sind sehr froh, dass die Wartezeit Deinen ersten Eindruck von uns nicht getrübt hat. Willkommen im Team!

Viele Grüße, Sebastian vom Bikeleasing-Service

Vollständige Transparenz & Kommunikation auf Top-Niveau: Ein Job-Prozess, bei dem ich mich jederzeit abgeholt fühlte!

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Bikeleasing-Service GmbH & Co. KG in Uslar als Head of Product Management & Processes beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

In der Regel gibt es immer Verbesserungsmöglichkeiten, aber ich muss ehrlich sagen, dass bei mir der gesamte Prozess einwandfrei, schnell und freundlich mit kurzen Antworts- und Organisationszeiten abgelaufen ist. Deshalb kann ich keine Verbesserungsvorschläge benennen und muss die volle Sternenanzahl angeben.

Bewerbungsfragen

  • Wenn man aufgefordert wird, Aufgaben in Form einer Präsentation zu behandeln, schwebte mir in der Vergangenheit vor, dass ich Probleme des Unternehmens lösen sollte. Auch mit einer eventuellen Ablehnung stehen Unternehmen somit unzählige Lösungsvorschläge zur Verfügung.
  • Bei Bikeleasing war dies anders. Alles zielte darauf ab, mich und meine Handlungs- und Vorgehensweisen kennenzulernen. Diese zielgerichteten Aufgaben haben auch mir die Möglichkeit gegeben, festzustellen, ob ich mir auch von meiner Seite aus vorstellen kann, die vakante Position anzunehmen.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Sebastian Tesch, PR- / Community-Manager
Sebastian TeschPR- / Community-Manager

Hallo liebe/r Bewerber/in,

herzlich willkommen im Bikeleasing-Team! Vielen Dank für diese herausragende Bewertung. Schön, dass Dir unser Bewerbungsverfahren so sehr zugesagt hat und wir Dich mithilfe unserer Methoden besser kennenlernen durften. Wir wünschen Dir einen gelungenen und interessanten Auftakt.

Viele Grüße, Sebastian vom Bikeleasing-Service

Unglaublich professionell

1,0
Bewerber/inHat sich 2023 bei Bikeleasing-Service GmbH & Co. KG in Uslar beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Ich bin nach dem letzten Bewerbungsschritt geghosted worden.

Vorab hatte ich eine umfassende Aufgabe bearbeitet und präsentiert.

Während des Gesprächs war eine externe Person anwesend, die mich beurteilte, obwohl es innerhalb des Unternehmens scheinbar an qualifizierten Beurteilern fehlte -
schon das erschien mir seltsam, da bereits eine Person im Fachbereich angestellt war.

Trotz zweier Nachfragen meinerseits, ob ich eine Zusage oder Absage erhalten würde, blieb die Firma eine Antwort schuldig. Diese Nichtkommunikation empfand ich als respektlos und unangemessen.

Darüber hinaus erfuhr ich durch Kontakte, dass die Firma ehemalige Kollegen auf LinkedIn nach Informationen über mich befragt hatte, anstatt mich einfach um Referenzen zu bitten..


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Sebastian Tesch, PR- / Community-Manager
Sebastian TeschPR- / Community-Manager

Hallo liebe/r Bewerber/in,

vielen Dank für Deine Offenheit und Dein Feedback zu unserem Bewerbungsprozess.

Wir arbeiten permanent daran, unsere Prozesse zu verbessern. Das gilt auch für den Bereich Recruiting. Darum ist Deine Rückmeldung sehr wertvoll für uns – insbesondere, wenn nicht alles optimal gelaufen ist. Dafür entschuldigen wir uns aufrichtig und bedauern, dass unser Recruiting-Prozess keine gute Erfahrung für Dich war.

Falls nicht schon geschehen und es noch Dinge zu klären gibt, laden wir Dich sehr herzlich ein, Dich mit uns in Verbindung zu setzen und Dich in einem persönlichen Gespräch mit uns austauschen, sodass wir eventuelle Missverständnisse aus dem Weg räumen und unsere Prozesse weiter verbessern können. Schreib dafür gerne eine Nachricht an hr@bikeleasing.de.

Wir können auch verstehen, wenn das für Dich nicht mehr relevant sein sollte und wünschen Dir alles Gute und viel Erfolg für Deine berufliche Zukunft!

Viele Grüße, Sebastian vom Bikeleasing-Service

Nach mündlicher Zusage - Stillschweigen und Distanz

2,4
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Bikeleasing-Service GmbH & Co. KG in Uslar als Personalreferent beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nach zwei sehr spannenden Gesprächen und einer darauf folgenden mündlichen Zusage, wurde ich konsequent geghostet.

Die einzige Information kam dann über das Recruiting Unternehmen, aber auch nur auf persönliche Nachfrage.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Das Bikelesing-Service Team

Hallo "Bewerber/in",
Danke für Deine Information. Bitte schreibe uns vertrauensvoll an qm@bikeleasing.de was genau mit wem vorgefallen ist oder ausgelassen wurde. Wir gehen umgehend in die Prüfung.

Viel Erfolg Dir weiterhin
Axel Hillebrandt

Melden sich nie zurück

1,0
Bewerber/inHat sich 2022 bei Bikeleasing-Service GmbH & Co. KG in Uslar als Verwaltungsangestellte beworben.

Verbesserungsvorschläge

Habe mich bereits 2x innerhalb von ca 3 Monaten dort online über Indeet beworben. Das diese Unternehmen macht lediglich Fake Stellenausschreibungen um seinen Marktwert zu testen. Bewertungen werden nicht mal gelesen somit erhält man auch nie eine Antwort.
Richtig schlecht


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Sehr schnelle Rückmeldung auf die Bewerbung und Einladung zum Vorstellungsgespräch

5,0
Bewerber/inHat sich 2022 bei Bikeleasing-Service GmbH & Co. KG in Vellmar als Sachbearbeiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

alles super


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Alles in allem ein sehr angenehmer und transparenter, moderner Bewerbungsprozess.

4,2
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Bikeleasing-Service GmbH & Co. KG in Vellmar als Account Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Sebastian Tesch, PR- / Community-Manager
Sebastian TeschPR- / Community-Manager

Hallo liebe/r Bewerber/in,

das freut uns zu hören. Gib uns gerne weitere Hinweise, wie wir uns in Zukunft verbessern können, um die volle Punktzahl bei Dir zu bekommen. Vielen Dank im Voraus und viele Grüße, Sebastian vom Bikeleasing-Service

Veränderung bedeutet Chance

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Bikeleasing-Service GmbH & Co. KG in Uslar als Account Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Arbeitgeber-Kommentar

Sebastian Tesch, PR- / Community-Manager
Sebastian TeschPR- / Community-Manager

Hallo liebe/r Bewerber/in,

vielen Dank für Deine positive Bewertung und die Anregung. Schreibe uns gerne eine Mail an hr@bikeleasing.de, damit wir Deinen Wünschen noch besser nachgehen können.

Viele Grüße, Sebastian vom Bikeleasing-Service

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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