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bioconstruct 
gmbh
Bewertung

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Projektkoordinator

2,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei bioconstruct gmbh gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Umgang vom Büro (Planung, GL, Personalführung) zu den Mitarbeitern auf den Baustellen war sehr fair und freundlich.

Arbeitsatmosphäre

Größtenteils von Mißachtung geprägter Umgang mit neuen Kollegen auf den Baustellen. Der Kontakt zu den Kollegen im Büro war sehr freundlich.

Kommunikation

Freiwillige Weitergabe von Fachwissen findet auf den Baustellen nicht statt. Offensichtlich befürchtet man hier Konkurenz von neuen Mitarbeitern.

Kollegenzusammenhalt

Wer nicht die täglichen Alkoholexzesse in den Unterkünften mitmacht, wird in höchsten Maße ausgegrenzt. Das geht von regelmäßiger Lärmbelästigung über verbale Attacken bis zur Bedrohung. Verleumdung gegenüber Kollegen und Vorgesetzten sind keine Ausnahme.

Work-Life-Balance

25 Tage (12 Std.) hintereinander arbeiten, 10 Tage frei: Regelarbeitszeit , kein Urlaubsgeld, kein Weihnachtsgeld, Jahresprämie möglich. In Anbetracht der geleisteten Stunden war das Gehalt eher mager. War aber alles so vereinbart.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten im Büro waren immer korrekt und freundlich.

Interessante Aufgaben

In Anbetracht der extrem schlechten Arbeitsatmophäre war es teilweise nicht mehr möglich sich auf die an sich interessanten Aufgaben zu konzentrieren.

Gleichberechtigung

Kann ich nicht beurteilen.

Umgang mit älteren Kollegen

Altersbedingte Benachteiligungen konnte ich nicht feststellen

Arbeitsbedingungen

Arbeitssicherheit: So gut wie garnicht
Arbeitsbedingungen: Wie auf Baustellen üblich.
Werkzeuge: Überwiegend älter
Arbeitskleidung: Sehr gut
Unterbringung: Zwischen Wohnwagen und Villa

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltbewusstsein: auf Baustellen kaum vorhanden (länderspezifisch)
Sozialbewusstsein: wenn die GL es duldet, dass neue Mitarbeiter von langjährigen Mitarbeitern in dieser Form gemobbt werden. Ich glaube, dass das eine Form von mangelndem Sozialbewusstsein ist. Logischerweise verzichtet man lieber auf die neuen Mitarbeiter als auf die Erfahrenen.

Gehalt/Sozialleistungen

Alles wie vereinbart.

Image

Nach außen sehr gut, intern ausreichend.

Karriere/Weiterbildung

Nicht bekannt

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