3 Bewertungen von Mitarbeitern
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nichts
Fehlende Führung, fehlende Kompetenz im Change Management, fehlender Antrieb im Verbesserungswesen, Top Mitarbeiter werden nicht gefördert.
Verantwortliche so austauschen, dass das Unternehmen einen tatsächlichen positiv Schub bekommt und aus den alten Trampelpfaden herauskommt.
Biotechnologie, daher öffentliche Meinung einigermaßen akzeptabel
Mobbing ist Standard
Weiterbildung ist nicht erwünscht, denn die kostet nur Geld.
Viele nicht so kompetente Mitarbeiter sahnen richtig ab, die breite Masse wird unter dem Durchschnitt bezahlt
Mitdenkende Mitarbeiter entsorgt man, da diese den Betriebsfrieden stören weil sie notwendige Veränderungen vorantreiben wollen.
Nur gegeneinander niemals miteinander
Ist einigermaßen in Ordnung
Vorgesetzte sind eben nur Vorgesetzte und können nicht führen, weder fachlich noch menschlich. Führungsstil ist eben das alte Schema "Ich bin Vorgesetzt ich bin der größte und der Schlaueste"
Rückständig, notwendige Anpassungen in Bezug auf Arbeitsmittel, Hilfsmittel usw. sind nur schwer umzusetzen.
Kommunikation ist nicht vorhanden. Fehlende Kommunikation wird immer als Argument gegen Mitarbeiter eingesetzt wenn diese fachlich kompetent sind und die Führung nicht versteht was getan werden muss.
Frauen werden immens bevorzugt. Männer haben erst einmal schlechte Karten.
Aufgaben machen keinen Sinn, da Ergebnisse nicht umgesetzt werden. Angst vor Veränderungen.