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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Regeln gibt es hier nicht
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Jeder gegen jeden und wer am besten lügen kann ist beim Abteilungsleiter am besten angesehen
Work-Life-Balance
Die einen kommen ind gehen wann sie wollen, überziehen ihre Pausen wie sie wollen und die Betriebsleitung schaut weg.
Vorgesetztenverhalten
Siehe Kommentare oben
Arbeitsbedingungen
Einiges müsste mal dringend auf den Prüfstand
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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