6 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,7Weiterempfehlung: 33%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Aufstrebend nach Neustart
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Transparente Neuausrichtung
Arbeitsatmosphäre
Offenes Miteinander mit viel Spaß
Kollegenzusammenhalt
Nettes Team, jeder hilft jedem.
Vorgesetztenverhalten
Neue Geschäftsleitung die auch einfach mal Danke sagt für den Einsatz den man bringt.
Interessante Aufgaben
Immer wieder neue spannende Themen
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Nicht zu empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dort herrscht Diktatur
Verbesserungsvorschläge
Vorgesetztenverhalten überdenken
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Identifikation mit Aufgabe und Produkt als Garant für den Erfolg.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen sind spitze! Bodenständig, clever und eine erstklassige Willkommenskultur.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu wenig Parkplätze!
Verbesserungsvorschläge
Nachhaltigkeit und Digitalisierung sind wichtige Themen.
Arbeitsatmosphäre
Offenes und wertschätzendes Miteinander, Wachstumsimpulse herzlich willkommen!
Image
Litt in der Vergangenheit - ist nun aber anders...
Work-Life-Balance
Kommt auf Position und Einstellung an. Wer zulange im Büro sitzt, muss seine Arbeitsweise hinterfragen!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit steht schon auf der Agenda, am Ende zählt aber auch das Produkt. Sozial ja, aber nicht die Caritas.
Kollegenzusammenhalt
Mission für jeden nachvollziehbar, Führung enorm wichtig für Transparenz
Vorgesetztenverhalten
Fair, offen, leistungsorientiert. Wir anstatt Ich!
Arbeitsbedingungen
Headquarter in Top Lage Berlins! Da machen Mittagspausen richtig Spaß!
Kommunikation
Könnte etwas koordinierter laufen...aber ehrlich und authentisch
Interessante Aufgaben
Wer mit gestalten möchte passt gut zu uns! Verwalter fehl am Platz.
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Keine Weiterempfehlung
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wie erwähnt
Verbesserungsvorschläge
Alles schon gesagt
Arbeitsatmosphäre
Überheblichkeit und Ignoranz
Image
Schlechter geht es wirklich nicht.
Work-Life-Balance
Sehr hohes Pensum bei gleichzeitiger Null-Fehler-Toleranz
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ok,Sozialleistungen keine
Kollegenzusammenhalt
Kollegen innerhalb des Teams halten zusammmen
Umgang mit älteren Kollegen
So,wie es zu erwarten sein sollte.Nichts Außergewöhnliches
Vorgesetztenverhalten
Sehr autoritärer Führungsstil bei gleichzeitiger Ideenlosigkeit und Ahnungslosigkeit.
Kommunikation
Kommunikation ist eine Einbahnstraße
Gleichberechtigung
So,wie es zu erwarten sein sollte.Nichts Außergewöhnliches
Interessante Aufgaben
Nein
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Lieber ein Schrecken mit Ende als ein Schrecken ohne Ende!
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Verpackung der Produkte eine Katastrophe, kein Umweltgedanke!
Verbesserungsvorschläge
Produkte in der Qualität erheblich heben, ansonsten geht das nicht gut und schief, deswegen musste ich da auch schnellstmöglichst fort...keine Identifikation mit den Produkten..man bleibt sicher nicht an der Süßware kleben ;-)
Vorgesetztenverhalten
lieber kein Kommentar...
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
IFC wird zu BIP, das Übel nimmt seinen Lauf
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Umgang mit den Mitarbeitern lässt sehr zu wünschen übrig!
Verbesserungsvorschläge
Für Verbesserungen ist es zu spät!
Arbeitsatmosphäre
Einfach nur schlecht!
Image
Das Image hat sehr gelitten
Karriere/Weiterbildung
Man wird klein gehalten!
Gehalt/Sozialleistungen
Gibt keine Sozialleistungen, Prämien werden gestrichen!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Zu viel Müll
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen waren die Säulen der Firma
Vorgesetztenverhalten
Keine Führung, man wird mit allen Problemen alleine gelassen
Arbeitsbedingungen
Es gibt Druck von allen Seiten
Kommunikation
Es gibt keine Kommunikation!
Interessante Aufgaben
Keine!
Work-Life-Balance
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird BIP Candy & Toys Germany durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte).
- Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gehalt/Sozialleistungen und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich BIP Candy & Toys Germany als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.