Leitungsebene verhält sich unmöglich
Arbeitsatmosphäre
schlechtes Betriebsklima
Kommunikation
nicht vorhanden
Kollegenzusammenhalt
In machen Abteilungen gut, in anderen herrscht Mobbing und Geläster.
Work-Life-Balance
in Ordnung
Vorgesetztenverhalten
Unmöglich. Entscheidungen werden willkürlich getroffen und ohne Rücksicht auf Verluste durchgesetzt. Es herrscht eine strenge Hierarchie.
Interessante Aufgaben
Dienst nach Vorschrift; Kreativität und Eigeninitiative sind nicht erwünscht
Gleichberechtigung
Es ist auffallend, dass viele Leitungspositionen mit männlichen Mitarbeitern besetzt sind.
Umgang mit älteren Kollegen
fair
Arbeitsbedingungen
veraltete IT, zum Teil ungeeignete Büroräume
Umwelt-/Sozialbewusstsein
nur solange es kein Geld kostet
Gehalt/Sozialleistungen
das einzig Positive
Image
Das Bistum schafft es regelmäßig mit schlechten Pressemeldungen auf sich aufmerksam zu machen.
Karriere/Weiterbildung
An den meisten Stellen gibt es keine Perspektive.
Arbeitgeber-Kommentar
Sehr geehrte Kollegin, sehr geehrter Kollege,
vielen Dank für Ihre Bewertung. Ihre angesprochenen Punkte wollen wir zum Anlass nehmen uns weiter zu verbessern.
Bei Fragen und Anregungen können Sie sich immer an Ihren Vorgesetzten bzw. Ihre Vorgesetzte zu wenden. Ein Mitarbeitergespräch würde Ihnen die Möglichkeit bieten, offen über das gegenseitige Miteinander zu sprechen.
Schade, dass Sie andere Erfahrungen gemacht haben und Ihre weiteren Bewertungspunkte ebenfalls nicht positiver ausgefallen sind. Wir wünschen uns sehr einen Austausch über Ihr Feedback und bitten Sie sich hierzu gerne an personalabteilung@bistum-eichstaett.de zu wenden.
Für die Zukunft wünschen wir Ihnen alles erdenklich Gute und bedanken uns bei Ihnen für Ihre Offenheit.
Mit freundlichen Grüßen
Bischöfliches Ordinariat - Abteilung Personal