5 Bewertungen von Mitarbeitern
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Das Fort- und Weiterbildungsangebot.
Die fehlende Transparenz in so ziemlich jedem Bereich.
Pausen sollten genommen werden können oder zumindest voll vergütet werden, es sollte über die "Präsenznachtbereitschaft" und deren Vergütung gesprochen werden.
Pausen können nicht genommen werden, die Nachtarbeit wird nicht richtig vergütet, keine Transparenz was das Arbeitszeitkonto betrifft, häufig Gruppenräume mit Sachmängeln.
Mobbing sollte mehr Gehör gegeben werden
Unbefristete Arbeitsverträge frühstens nach 3 Jahren