Es sollte mehr wert auf die Auswahl von Führunsgkräften gelegt werden
Gut am Arbeitgeber finde ich
Parkplatz ist kostenlos
Verbesserungsvorschläge
Augen auf bei der Auswahl der Führungskräfte
Arbeitsatmosphäre
Betriebsklima ist leider geprägt von Mißtrauen
Kommunikation
Verbesserungswürdig
Kollegenzusammenhalt
Unter den Kollegen gut. Nur haben alle zuviel zu tun und schieben Arbeit an andere ab
Work-Life-Balance
Seit Einführung von Homeoffice eher schlechter geworden.
Vorgesetztenverhalten
Eigentlich wären hier null Punkte angebrachter
Interessante Aufgaben
Wie das in der Sachbearbeitung bei einer Krankenkasse eben so ist
Gleichberechtigung
Geraten schnell aufs Abstellgleis
Fast nur Männer in Führungspositionen, aber auch ein paar wenige Frauen scheinen zum Teil fachlich nicht besonders qualifiziert. Trotzdem wäre mehr Gleichberechtigung wünschenswert.
Arbeitsbedingungen
Homeoffice ohne Bereitstellung von Equipment, Das können andere Unternehmen besser
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die WC-Spühlung funktioniert mit Regewasser und es soll möglichst wenig ausgedruckt werden. Aber ansonsten wenig Nachhaltigkeit
Gehalt/Sozialleistungen
Konkurrenz bezahlt besser
Image
Leider sehr gelitten
Karriere/Weiterbildung
WEiterbildungen wurden mit von der Führungskraft abgelehnt