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BKV-Logistik 
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Badischer 
Kraft-Verkehr
Unternehmenskultur

Rheinstetten

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei BKV-Logistik Badischer Kraft-Verkehr die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
BKV-Logistik Badischer Kraft-Verkehr
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
BKV-Logistik Badischer Kraft-Verkehr
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

2,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Angespannt! Kollegen arbeiten gegeneinander! Mobbing wird runtergespielt und ignoriert

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3,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Anfallende sonderarbeizen werden zu spät bekannt gegeben! Wie zb. Samstags Arbeit oder mehr Arbeit!

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1,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Alle reden hinter dem Rücken der anderen und versuchen sich selbst damit besser aussehen zu lassen!

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1,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Gruppenzwang bei der arbeits Geschwindigkeit! Urlaub muss oft verschoben werden! Wenn mann krank ist, wird man als schlechter Mitarbeiter dargestellt und genötigt trotzdem zur Arbeit zu erscheinen!

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3,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Lockere Atmosphäre, Vorgesetzte immer ansprechbar

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