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Absolut toxisches Arbeitsumfeld

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2017 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Rein garnichts, es gäbe nicht einen nennenswerten Punkt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Überstunden werden unterschlagen bzw. garnicht erst ausbezahlt, Arbeitgeber macht willkürliche Kürzungen des Nettogehalts, IT-Support sowie Falschbestellungen werden den Mitarbeitern auch abgezogen. Geht garnicht!

Verbesserungsvorschläge

Garkeine Empathie und Verständnis für Mitarbeiter, toxisches Arbeitsumfeld, Erzwingen von Überstunden, kein offenes Ohr bei kontstruktivem Feedback, Lohn kommt IMMER zu spät, es wird sogar am Kaffe für die Mitarbeiter Geld verdient, Arbeitstechnische Fehler werden sofort vom Privaten Nettolohn abgezogen!! Geht garnicht finde ich!
Um alles aufzuzählen, ist mir meine Freizeit zu schade

Arbeitsatmosphäre

Absolut toxisch, ständig wird man angeprangert

Kommunikation

Wäre noch nicht diesen einen Stern wert

Kollegenzusammenhalt

Sehr viele, die dich bei der GL anprangern, um selber im besseren Licht zu stehen. Alle Schuld wird von den Häuptlingen auf die Indianer abgewälzt

Work-Life-Balance

Überstunden werden von der GL erzwungen, wer sich nicht an 10h / Tag hält, wird abgemahnt

Vorgesetztenverhalten

Geht garnicht für Geschäftsleitung, Psychischer Druck wird permanent ausgeübt, arbietstechnische Fehler oder falsche Bestellungen werden vom privaten Lohn abgezogen

Arbeitsbedingungen

Veraltete Soft- & Hardware, alles wird tausendfach ausgedruckt, nichts läuft digital, selbst die Lohnüberweisungen viel zu spät und alle auf Papier...

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kippen Altöl und Glykol in die kanalisation

Gehalt/Sozialleistungen

unterdurschnittlich, selbst von der HWk musste der Mindestsatz unsereswegens angehoben werden

Image

besseres image, als der Laden tatsächlich hergibt

Karriere/Weiterbildung

Wenn man Meister machen will oder etwas in der Richtung wird es strikt abgelehnt, es sei denn man erjklärt sich, den Lehrgang selbst zu bezahlen und muss schriftlich (!) unterschreiben, dass man deshalb keine Arbeitsausfälle haben wird , ansonsten bekommt man kein Geld.


Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

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