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4 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 2,7
Score-Details

4 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

angenehmes Gespräch

3,7
Absage
Bewerber/inHat sich 2021 als Außendienstmitarbeiter beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Sehr angenehmes Gespräch. Anscheinend wird die eierlegende Wollmilchsau gesucht.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arrogante Geschäftsführung

1,0
Bewerber/inHat sich 2018 als Vertriebsleiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Unternehmensleitung sollte Vorbild sein und Gesprächstermine einhalten oder wenigstens zurückrufen, wenn man verhindert ist.Es war ein fester Telefontermin vereinbart. Der Ansprechpartner ging zum vereinbarten Termin nicht ans Telefon - das kann vorkommen. Aber er hielt es nicht mal für notwendig, auf eine auf seiner Mobilbox hinterlassenen Nachricht zurück zu rufen. So was nennt sich dann Vorbild - NEIN DANKE!


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Bewerbungsprozess absolut mangelhaft

1,0
Bewerber/inHat sich 2018 als Vertriebsleitung beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Aufsetzen eines automatisierten Prozesses


Zufriedenstellende Reaktion

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Strukturiert, freundlich, ehrlich - rundum sehr angenehm!

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 als Area Sales Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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