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1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Spezialisierung auf orientalische Länder

1,9
Bewerber/inHat sich 2018 als Vertrieb beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Filtrationstechnik aktiv anbieten! Das Ableiten von Abgasen übers Dach ist doch keine Lösung!

Bewerbungsfragen

  • Kein Interesse an meiner Person, Hauptsache günstige Gehaltsvorstellungen und weltweite Reisebereitschaft, insbesondere in orientalische Länder, die durch rigorose Strafen und Hinrichtungen von sich reden machen.
  • Hauptsächlich Interesse am Werdegang und den Gründen für die jeweiligen Stellenwechsel.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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