Gutes Unternehmen mit antiquierten Ansichten und so gut wie kein Fortschritt
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Bezahlung, 35 Stunden Woche (mal sehen wie lange die bleibt).
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wird nur geredet, kaum gehandelt. Die oberen machen was sie wollen, auf Kosten anderer. Bezahlung könnte etwas besser sein. Ständig wird man angehalten zu sparen, während an anderer Stelle anscheinend Geld raus geworfen wird. Teilweise sind Flurfahrzeuge in schlechtem Zustand (angeblich werden die gewartet).
Verbesserungsvorschläge
Mehr Respekt, mehr Wertschätzung für jede erfüllende Produktions und Firmenkette. Mehr auf das Image schauen. Kranke Arbeitnehmer (egal mit Grippe, Corona oder körperlichen Leiden) heim schicken, wenn man merkt dass sie nicht können, aber müssen weil wieder jemand fehlt.
Arbeitsatmosphäre
Atmosphäre wird durch Querelen und Qängeleien von CEO und Vorgesetzten künstlich aufgeheizt. Gerne spielt man auch gerne Kollegen gegeneinander aus.
Kommunikation
Hier hängt es allgmein. Ohne ständige Rückfragen funktioniert es kaum. Entscheidungswege (wenn es Entscheidungen gibt) sehr lang.
Work-Life-Balance
Ist schon gegeben, außer es ist viel zu tun - bei wenig Personal eigentlich immer. Wenn man zu Hause aber Kinder hat, und etwas muss fertig werden war es das mit Work-Life-Balance - der Umstatz steht ganz vorn.
Vorgesetztenverhalten
Manche Vorgesetzte verhalten sich leider als wären Sie im Kindergarten. Zusammen Ziele zu erreichen geht anders. Motivation seiner Leute im Team übrigens auch. GL versucht zudem auch hier und da Abmachen die mit dem Betriebsrat getroffen wurden zu ignorieren (macht dann schnell die Runde).
Interessante Aufgaben
Sind gegeben - allerdings nur intern in den Abteilungen. Meist aber doch monotone Arbeit - es ist nur wichtig, dass produziert wird und das raus alles am Ende auf den letzten Drücker raus geht.
Gleichberechtigung
Zwischen M/W/D passt das.
Umgang mit älteren Kollegen
Meist sehr respektvolles Verhalten aller normalen Arbeiter und Angesteller gegenüber älteren Kollegen.
Arbeitsbedingungen
Oft zu hektisch, zu wenig Personal in allen Abteilungen und man muss schauen, wie man zurecht kommt. Hilfe gibt es nur unter einzelnen Kollegen und Kolleginnen. Von "OBEN" meist einfach nach dem Motto "Schau wie du das hin bekommst, sonst..."
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Zwiespältig. Einerseits wird penibel Müll getrennt, andererseits schmeißt man Ölkanister in die Natur.
Gehalt/Sozialleistungen
Könnte besser sein.
Image
Image hat die Firma - nur bei dem Thema Qualität wie lange noch.
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegschangen gibt es nur wenn die nase passt.