3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 67%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sehr gutes Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr umgängliche, aufgeschlossene und witzige Kollegen.
Es macht immer Spaß mehr über sie zu erfahren und Meinungen auszutauschen.
Zusätzlich geht mit einem jeder respektvoll um, sofern man das genauso macht.
Work-Life-Balance
Sollte man einen Termin o. ä. haben, welcher genau in die Arbeitszeit fällt, wird von Seiten der Geschäftsführung alles unternommen, dass man diesen Termin wahrnehmen kann. Dies klappt im normalfall auch absolut problemlos und kurzfristig.
Urlaub kann jederzeit konsumiert werden. Es hat Einzelfälle gegeben, in denen der Urlaub einzelner Mitarbeiter um ein bis zwei Wochen verschoben werden musste. Dies ist jedoch nach Rücksprache mit den betroffnen Mitarbeitern und ihrem Einverständnis erfolgt.
Kollegenzusammenhalt
Nicht alle Persönlichkeiten sind miteinander kompatibel. Einige Kollegen und Mitarbeiter verstehen sich untereinander nicht. Dies hat allerdings nur absolut minimale bis keine Auswirkungen auf den Betrieb oder die Gesamtatmosphäre, da sowas in der Aufgabenverteilung berücksichtig wird.
Dennoch herrscht auch unter diesen Kollegen ein respektvoller Umgangston untereinander, wenn dieser auch auf das Nötigste begrenzt ist.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte sind sehr nahbar und hilfsbereit.
Bei allen Problemen (privat od. geschäftlich) die man an sie ranführt wird sich größte Mühe gegeben eine schnelle und zufriedenstellende Lösung zu finden.
Kommunikation
Barrierefrei, locker und problemlos. In arbeitsintensiven Phasen etwas schleppend (sehr selten). Dies äußert sich darin, dass Abteilungsübergreifende Vorgänge
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schlechteste Firma der Welt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Faire Bezahlung
Arbeitsatmosphäre
Sehr schlecht jede Kleinigkeit wird sofort
weitergegeben. Und zudem wird sehr oft gelogen und Tatsachen werden verdreht.
Gehalt/Sozialleistungen
Naja man kann nur eins sagen wo
anders gibt's mehr kein Weihnachtsgeld kein Urlaubsgeld und
die Fahrtzeiten werden nicht bezahlt,
wenn der Anhänger gezogen wird kriegt der Fahrer die Zeit bezahlt.
Es kommt auch mal vor das die Fahrtzeiten pro Tag über 2 oder sogar
3 Stunden betragen ( mit hin und rückfahrt ) rechnet man dies
auf die bezahlte Zeit an so reduziert
sich der Stundenlohn erheblich.
Zu dem Thema Stundenlohn werde
ich noch belastbare Zahlen vorlegen.
Kollegenzusammenhalt
Sehr schlecht
Vorgesetztenverhalten
Unverschämt, und hinterhältig.
Arbeitsbedingungen
Bei Wind und Wetter draußen.
Arbeitssicherheit fast null.
Wacklige Gerüste Leitern werden mit Spanngurten zusammen gebunden und so weiter.
Kommunikation
Nur das nötigste.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Monteur
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das er auf Bedürfnisse der Mitarbeiter eingeht. Bei wichtigen Terminen gibt es "Frei" statt Urlaub. Kindergarten bezahlt der Betrieb. Werkzeug wird je nach Bedarf zur privaten Nutzung zur Verfügung gestellt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wie schon geschrieben, der Unterschied beim Gehalt vom Verantwortlichen zum Bauhelfer angepassten werden sollte
Verbesserungsvorschläge
Gehalts zwischen Personen die in Verantwortung stehen und Bauhelfern sollte größer sein.
Vorgesetztenverhalten
Passt
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Blitzschutz zeitz durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6 Punkte).
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Arbeitsatmosphäre und Vorgesetztenverhalten den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Blitzschutz zeitz als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kollegenzusammenhalt noch verbessern kann.