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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei BLOK Management die Unternehmenskultur als eher modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
4 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Jeder der sich auf ein Praktikum oder eine Festeinstellung im M&A bewirbt sollte wissen was da auf ihn zukommt. Es wäre nicht fair das in dieser Bewertung widerzuspiegeln.
Super interessante Aufgabenbereiche. Man wird von Tag 1 in das laufende Projektgeschäft geworfen und unterstützt bei Aufgaben. Je nach Lernkurve übernimmt man die Erstellung erster Drafts bereits selbsständigt (Beispiele aus meiner Zeit: TWC-Analyse, Equity Bridge oder Dokumente für Investoren oder Mandanten).
Arbeitszeiten sind in der Regel bis 12-1 Uhr. Wochenende ist in der Regel frei.