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Unternehmenskultur

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2025

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Bluebird Consulting die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 10 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Bluebird Consulting
Branchendurchschnitt: IT

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Bluebird Consulting
Branchendurchschnitt: IT

Die meist gewählten Kulturfaktoren

5 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    120%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    120%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    120%

  • Man selbst sein können

    Work-Life BalanceModern

    120%

  • Einsatz wertschätzen

    FührungModern

    100%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

offen, professionell und freundlich

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4,0
KommunikationFührungskraft

schnell und offen

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5,0
KollegenzusammenhaltFührungskraft

tatsächlich sehr beeindruckend, wie die Kollegen sich gegenseitig helfen und unterstützen

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5,0
Work-Life-BalanceFührungskraft

Sehr gut möglich, Familie und Beruf zu vereinbaren. Viele haben kleine Kinder oder zeitraubende Hobbies und verstehen die entsprechende Bedürfnisse der Kollegen. Ja, die Arbeit gehört gemacht, wir sind alles Profis, aber wir wissen auch alle, dass Arbeit nicht alles ist.

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5,0
VorgesetztenverhaltenFührungskraft

absolut auf Augenhöhe. Kein Boss-Getue

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5,0
Interessante AufgabenFührungskraft

interessante, fordernde Projekte und viel Gestaltungsmöglichkeiten

Bewertung lesen
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