Für mich der beste Arbeitgeber in meiner bisherigen beruflichen Laufbahn
Arbeitsatmosphäre
Echt top. Hohes Maß an Wertschätzung und Möglichkeit sich selbst einzubringen. Niemand redet schlecht über das Unternehmen. Kultur sehr familiär. Mitarbeiter sind keine Nummer, sondern man kennt sich untereinander und geht auf die individuellen Wünsche und Bedürfnisse ein. Overall ein sehr moderner Arbeitgeber mit entsprechender Unternehmenskultur und Mindset.
Kollegenzusammenhalt
Super Teamspirit. Jeder wird so akzeptiert, wie er ist. Keine Ellenbogenmentalität oder Missgunst. Bei Fragen oder Problemen unterstützt man sich gegenseitig und teilt sein Wissen. 4x im Jahr tolle Teamevents.
Work-Life-Balance
Arbeitszeit kann in Abstimmung mit den Projekten/Aufgaben frei gestaltet werden. Remote work möglich. Führungskräfte schauen sehr individuell hin und steuern gegen, wenn das Energielevel aufgrund stressiger Phasen zu sehr sinkt. Es herrscht eine sehr hohe Vertrauenskultur.
Vorgesetztenverhalten
Auf Augenhöhe und sehr wertschätzend und respektvoll. Für jedes Problem wurde bisher eine gute Lösung gefunden.
Interessante Aufgaben
Der Charme der Beratungsbranche ist, dass man wechselnde Kundenherausforderungen und daher immer wieder neue interessante Aufgaben hat. Wenn das Projekt mal nicht passt, oder nach z.B. über einem Jahr langweilig wird, wird gemeinsam ein Weg gefunden. Ich persönlich kann mich nicht beschweren. Die Aufgaben sind sehr vielfältig und interessant, ich habe hohe Gestaltungsmöglichkeiten und kann Dinge bewegen.
Gleichberechtigung
Frauenanteil für IT-Branche schon sehr gut denke ich und stetig wachsend.
Umgang mit älteren Kollegen
Egal ob alt oder jung – hier wird kein Unterschied gemacht. Es gibt viele langjährige und erfahrene Kollegen. Die durchschnittliche Betriebszugehörigkeit ist sehr hoch.
Arbeitsbedingungen
Es gibt nichts auszusetzen. Super und modernste IT-Ausstattung mit I-Phone, Notebook, etc. Auch im HO wurde ich sehr gut ausgestattet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Seit 2021 gibt es dafür einen Climate Officer, welcher konkrete Maßnahmen definiert. Bei Reisen wird auf Bahn und E-Mobilität gesetzt, Flugreisen erfolgen nur in großen Ausnahmefällen. Bei Mitarbeiter Goodies wird auf umweltbewusste Produkte geachtet.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist gut. Variables Modell sehr fair. Sehr gutes Benefitpaket (ÖPNV Zuschuss, Urban Sports, Gesundheitsleistungen, Bikeleasing, u.v.m.). Mitarbeiter bekommen regelmäßig Goodies und Aufmerksamkeiten sowie Geburtstags- und Weihnachtsgeschenke nach Hause geschickt.
Karriere/Weiterbildung
Zertifizierungen und Weiterbildungen werden gefördert und vom Unternehmen gezahlt. Die nötige Zeit ist bei den Jahreszielen auch schon mit eingerechnet, d.h. man hat genügend Zeit für Weiterbildung und kann seine Umsatzziele dennoch erreichen. Es gibt einen regelmäßigen Austausch zu persönlichen Zielen und Wünschen mit der Führungskraft.