Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Kein Logo hinterlegt

Bootshaus 
Cologne 
GmbH
Bewertung

Aufopferungsvoll, Spezielle Anforderungen, Spezielle Arbeitszeiten, Spezielles Gehalt

3,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Für Mitarbeiter wird viel getan, wie Feste und auch Events die nur für die Mittarbeiter sind. Man verdurstet in dem laden auch nicht und es gibt viele Freiheiten die man wirklich wo anders nicht hat.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Änderung der absprachen, keine klaren Betriebsregeln, Arbeitsrecht Konformität ist denen glaub ich ein Fremdwort.
Manche Mitarbeiter sieht man nicht auf den Events besonders die die die Events manchmal sogar mit einrichten, oder abbauen das finde ich schade.

Verbesserungsvorschläge

Bessere Gehälter auch für die unteren Arbeitsebenen.
Das ist für so ein Grosses Geschäft einfach unglaubhaft.
Manche Mitarbeiter sieht man nicht auf den Events besonders die die die Events manchmal sogar mit einrichten, das finde ich was schade.

Arbeitsatmosphäre

eigendlich super wenn da nicht immer mal von einigen die macht missbraucht wird.

Kommunikation

Man muss selber rann und öfters mal nachfragen, und dann wird auf einmal alles geändert, auch was die Pflichten sind und Rechte nicht aufgelistet. und nur mündlich zu erfahren.

Kollegenzusammenhalt

kann da leider nichts gutes zu sagen

Work-Life-Balance

für einen Club sehr gut

Vorgesetztenverhalten

Der Stress macht glaube ich viel kaputt

Interessante Aufgaben

immer was neues

Gleichberechtigung

sehr oberflächlich

Umgang mit älteren Kollegen

ältere sind dort fehl am platz

Arbeitsbedingungen

alles zum arbeiten da oder es wurde besorgt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Schwierig ist halt ein Klub

Gehalt/Sozialleistungen

ist ok aber geht sehr viel besser.

Image

Bootshaus

Karriere/Weiterbildung

du must was auf den Kasten haben, und man muss das auch sehen,
aber dann ist noch der Punkt ansehen noch sehr wichtig.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden