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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Neue Herausforderungen haben und Kooperieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.
Internetnutzung
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Flexible Arbeitszeiten
Barrierefrei
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Parkplatz
Hund erlaubt
Diensthandy
Firmenwagen
Coaching
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Beteiligung
Betriebsarzt
EssenszulageDas vielfältige Aufgabengebiet lässt keinen Arbeitstag langweilig werden. Die Aufgaben sind abwechslungsreich und spannend, weil ein Projekt bzw. Event das Nächste jagt und es jedes Mal anders ist. Wer in der Event-Branche arbeitet, weiß, dass es auch schonmal außerhalb von 9-18 Uhr zu Einsätzen kommen kann, was sich aber dennoch in Grenzen hält. Manche Projekte sind härter als andere, aber am Ende sitzt man mit einem tollen Team zusammen und schaut auf den besonderen Erfolg, den man gemeinsam geschaffen ...
Arbeitsatmosphäre, die Gäste, Vorgesezte, Humorvoller Umgang , keine diskriminierung
Für Mitarbeiter wird viel getan, wie Feste und auch Events die nur für die Mittarbeiter sind. Man verdurstet in dem laden auch nicht und es gibt viele Freiheiten die man wirklich wo anders nicht hat.
Sehr cooles Team, viele Möglichkeiten, Zukunft in der Branche, wenn man wechseln sollte sehr offen.
Änderung der absprachen, keine klaren Betriebsregeln, Arbeitsrecht Konformität ist denen glaub ich ein Fremdwort.
Manche Mitarbeiter sieht man nicht auf den Events besonders die die die Events manchmal sogar mit einrichten, oder abbauen das finde ich schade.
Richtig schlecht ist hier nichts. Es gab in der Vergangenheit Probleme, die aber nach Ansprache und einigen Umstrukturierungen sowie Prozessoptimierungen nicht mehr existent sind, was wieder als gut zu deuten ist. Urlaubstage könnten mehr sein, da hier aber häufiger zusätzliche Arbeitsstunden am Wochenende durch Events anfallen, baut man zeitgleich wieder Ausgleichs-Tage auf.
Bessere Gehälter auch für die unteren Arbeitsebenen.
Das ist für so ein Grosses Geschäft einfach unglaubhaft.
Manche Mitarbeiter sieht man nicht auf den Events besonders die die die Events manchmal sogar mit einrichten, das finde ich was schade.
Müll Trennung
Der am besten bewertete Faktor von Bootshaus Cologne ist Image mit 4,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Image stimmt mit dem was es nach außen getragen wird überein.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Bootshaus Cologne ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
ist ok aber geht sehr viel besser.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
du must was auf den Kasten haben, und man muss das auch sehen,
aber dann ist noch der Punkt ansehen noch sehr wichtig.
