26 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in einer Bewertung nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sehr positiv und anspornend vorausgesetzt man zeigt sich leistungsbereit. Es gibt keinen unnötigen Druck oder Stress. Ich bin insgesamt sehr zufrieden gewesen.
Es gibt keine Arbeitszeitkontrolle. Wenn die Arbeit erledigt ist, kann jeder nach Hause gehen. Das Arbeitspensum übersteigt quasi nie ein gesundes Maß.
Kollegiales und freundschaftliches Miteinander. Mit eigentlich allen Kollegen und Mitarbeitern kann man auch privat etwas unternehmen. Sei es vom Sport in der Mittagspause, nach Feierabend ein Drink uvm.
Grundsätzlich sind die Führungskräfte offen und hilfsbereit. In manchen Fällen wäre etwas mehr Wertschätzung schön.
Hier muss ein bisschen was passieren in Zukunft, damit bestimmte Vorgänge etwas transparenter sind.
Aufgaben und Projekte bieten immer neue Herausforderung und große Abwechslung, sodass man nicht nur extrem viel lernt, sondern niemals in Langeweile oder Routine verfällt.
sehr gut: Fairness, Offenheit, Leistungsfähigkeit, Professionalität, Flexibilität, Agilität
Hervorragende Mischung aus Freiheiten und Führung
Man wird sehr gut in die Prozesse eingebunden und kann sich einbringen. Regelmäßiges Feedback von Vorgesetzten uns Kollegen hilft dabei an den richtigen Stellen an sich zu arbeiten und zeigt die Wertschätzung des Geleisteten.
Mitarbeiter die sich mit dem Unternehmen identifizieren haben hier, anders als in Großkonzernen, die Möglichkeit schnell Verantwortung zu übernehmen. Man ist eher Mitunternehmer als nur ein reiner Arbeitnehmer. Jeder kann seine Ideen einbringen und noch viel wichtiger, auch gerne umsetzen. Der Leistungsanspruch gilt für alle gleich! Es wird viel Wert auf einen sozialen Umgang mit Minderleistern gelegt, auch die Alters- und Gesundheitszusatzleistungen sind auf langfristige Arbeitgeber-Arbeitnehmerbeziehungen ausgelegt. Ebenso nachhaltig entwickelt sich auch das Gehalt bei längerer Betriebszugehörigkeit überproportional. Im Gesamtpaket ein sehr guter Arbeitgeber im Saarland!
Wer bei der b+p das Arbeitnehmerschlaraffenland - wenig Arbeit in Kombination mit einem hohen Gehalt sucht- ist hier und auch anderswo sicherlich falsch.
Mehr Struktur und Besonnenheit, weniger kurzfristige Märkte bedienen.
Fairer, persönlicher Umgang mit sehr hohem Freiheitsgrad. So lange die Leistung stimmt kann man sehr frei agieren.
Die Atmosphäre ist ausgelassen, freundlich uns persönlich.
Jederzeit ansprechbar, Kommunikation auf Augenhöhe
In diesem Bereich zieht sich die Arbeit zwangsläufig in die Abendstunden, man hat allerdings die Möglichkeit tagsüber auch persönliche Dinge zu erledigen.
Tolles Team mit dem es Spaß macht zu arbeiten
Kommunikation auf Augenhöhe, immer ansprechbar
Modernes Büro mit allem was man Braucht.
Was die Kommunikation angeht steht man als MA in der Holschuld. Dann bekommt man allerdings zu allem Auskunft. Generell sehr Transparent.
Manche Aufgaben wiederholen sich natürlich, aber insgesamt eine Abwechslungsreiche Aufgabe.
Die Entwicklung des Teams und des einzelnen Arbeitnehmers liegt dem Unternehmen am Herzen. Die flachen Hierarchien machen die Unternehmensspitze ansprechbar und man hat das Gefühl an der Entwicklung des Unternehmens direkt beteiligt zu sein.
Als Praktikant wird man gerne als Werksstudent übernommen
Großraumbüro ist sicher nicht für jeden das richtige, aber es hilft auch mal zu sehen wie der Kollege eine Aufgabe erledigt und Erfolge lassen sich direkt teilen
Team ist im allgemeinen sehr jung, aber Erfahrung wird geschätzt und gern an Kollegen weitergegeben
Führung ist stets ansprechbar und ermutigen jeden dazu bei Fragen das Gespräch zu suchen; Coachen; Erwartungen werden klar kommuniziert und Ziele realistisch miteinander vereinbart
teilweise etwas laut, wenn alle telefonieren, aber es gibt Rückzugsmöglichkeiten
Man hat immer die Möglichkeit seine Aufgabenspektrum zu erweitern; Arbeit wird nicht vorgesetzt, sondern man hat ein Ziel und das Erreichen liegt in eigener Hand
Das Unternehmen ist insgesamt sehr gut strukturiert und das Klima ist ausgezeichnet, sodass optimale Bedingungen für das Arbeiten vorherrschen.
Zeitlich ist mein Praktikum von Beginn an gut organisiert und inhaltlich durchdacht, die Betreuung gefällt mir ausgesprochen, sodass ich mich als vollwertiges Mitglied fühle. Tauchen Fragen auf oder werden weitere Bedürfnisse geäußert, so wird ihnen offen begegnet. Selbiges kann ich von den Vorgesetzten sagen: Sie haben immer ein offenes Ohr und insgesamt besteht einschließlich aller Mitarbeiter eine tolle Arbeitsatmosphäre.
Rundum ist es also ein gelungenes Praktikum, das mich persönlich wie fachlich weiter gebracht hat. Die B+P kann ich als Arbeitgeber in jeglicher Hinsicht weiterempfehlen.
Die hohe Transparenz!
Wer hier etwas schreibt, war noch nie woanders!
Konsequenteres Umsetzen guter Ideen.
Bei meinem jetzigen Arbeitgeber kam diese Station sehr gut an!
Man muss viel arbeiten, dafür ist Flexibilität möglich.
Bei einem 20 Mann Unternehmen ist Karriere relativ und spiegelt sich mehr in den Aufgaben wieder.
Durchschnittliches Gehalt, dafür Berechenbarkeit.
Bei der ein oder anderen Bewertung hier werden die Firmenwagen bemängelt... So what... Alles moderne Diesel!
Bis auf einige Ausnahmen geht man sehr kollegial miteinander um. Zu manchen habe ich heute noch freundschaftlichen Kontakt
Es war, glaub ich, eine Person über 45. Das hat man aber nicht gemerkt! Alle locker drauf!
Die Vorgesetzten sind für alle jederzeit ansprechbar! Man kann sich ruhig "trauen".
Im Großraumteil des Büros manchmal etwas laut wenn alle telefonieren.
Alles ok!
Man darf jederzeit äußern, dass man etwas tun möchte. Wenn es Sinn macht, wird einem dis auch ermöglicht!
Gute Bezahlung, nettes Umfeld. Flexibilität im Umgang mit den Arbeitszeiten gerade in Phasen der Klausurzeit.
Im Praktikum waren meine Aufgaben etwas interessanter als als Werkstudent im Research aber das war klar. Lernen oder Geldverdienen, manchmal muss man die Frage eben mit "Geldverdienen" beantworten.
Chefs sind aufgrund der Größe des Unternehmens für Werkstudenten "weiter" weg als während meiner Tätigkeit als Praktikant. Hier könnten die 2 mal darüber nachdenken, ob es nicht Sinn macht, sich ab und zu auch mit den Werkstudenten hinzusetzen und Fragen zu beantworten. ...ist aber nur so ne Idee. Rein theoretisch stehen die Türen ja auch auf und man kann reingehen. Davor haben halt manche (unbegründetere Weise) Berührungsängste
Mein Prof an der Uni kennt meinen Chef persönlich. Das kam gut an. Das Thema meiner Bachelor-Arbeit konnte ich so gut "durchbringen".
Es gibt keine Mülltrennung
Übernahmemöglichkeit für Werkstudenten und Praktikanten gegeben.
Der Stundenlohn ist besser als bei vielen anderen und die Arbeitsbedingungen inkl. freien Getränken gut. Passt!
Hierarchien existieren in der Art und Weise der Kommunikation nicht.
Die flexiblen Arbeitszeiten und die lockere Atmosphäre (man ist sofort mit allen per du)
Meine Erwartungen als Student viel über Personalarbeit zu lernen wurden enttäuscht. Statt mein Wissen zu erweitern habe ich stundenlang nur telefoniert und dabei immer wieder Standardfloskeln genutzt.
- Werkstudenten bezahlten Urlaub gewähren (darauf besteht ein Anspruch!!)
- Identifikation der Kandidaten anders angehen
Werkstudenten arbeiten 45 Stunden pro Monat. So bleibt genug Zeit fürs Studium
Im Großraumbüro ist es oft laut, da mehrere Leute gleichzeitig telefonieren bzw. sich unterhalten
Das Gehalt ist angemessen. Werkstudenten wird jedoch (rechtswidrig!) der bezahlte Urlaub verweigert
Für Werkstudenten sind die Aufgaben leider eintönig. Teilweise fühlt man sich wie im Call-Center.
So verdient kununu Geld.