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Brandpackaging 
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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Brandpackaging die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 5,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Brandpackaging
Branchendurchschnitt: Druck/Verpackung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Brandpackaging
Branchendurchschnitt: Druck/Verpackung

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kommunikation ist immer reibungslos abgelaufen. Bei Problemen wurde immer zugehört und nach Lösungen gesucht, während andere Unternehmen die Augen verschließen.

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5,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Der Kollegenzusammenhalt ist eines der vielen Vorteile, die das Unternehmen bietet. Bei Problemen kann man sich an einen beliebigen Kollegen wenden, es wird stets geholfen und unterstützt wo es nur geht. Auch bei der Einarbeitung wird darauf hingearbeitet, alle Wissenslücken erfolgreich zu schließen und auf alle möglichen Fragen eine Antwort zu finden. Mit so einem Team geht man gerne zur Arbeit.

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5,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die Vorgesetzten haben ein offenes Ohr für alle Anliegen. Es wird immer nach Lösungen gesucht, sodass die Mitarbeiter zufrieden sind. Die Chefs stehen mit vollstem Vertrauen hinter jedem einzelnen Mitarbeiter. Es wird stets nach vorne geschaut und überlegt, was noch besser gemacht werden kann.

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5,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die Tätigkeit im Vertrieb ist sehr interessant. Man erhält die Möglichkeit, sich eigenständig um spannende Projekte zu kümmern und dabei viel Verantwortung zu übernehmen. Dadurch wird man zu einem wertvollen Teil des Unternehmens. Sollte es zu Schwierigkeiten oder Unklarheiten kommen, stehen die Kollegen sofort zur Seite und helfen solange, bis das Problem gelöst ist.

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