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BrauKon
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14 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 43%
Score-Details

14 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Top-Arbeitgeber mit vielen Benefits und freundschaftlichem Arbeitsumgang

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Freundschaftlicher Zusammenhalt, viele Ausflüge, Parties und Veranstaltungen, hauseigene Bio-Bäckerei mit täglich wechselndem Mittagsangebot, regelmäßiges "Feierabendbier", sehr lockere Arbeitsatmosphäre, interessante Arbeitsaufgaben

Arbeitsatmosphäre

freundschaftliches Zusammenarbeiten, wird durch viele Feste und Feierabendveranstaltungen vertieft

Work-Life-Balance

Ich habe in bisher keiner Firma so flexible Arbeitszeitmodelle gehabt. Es wird auf jeden persönlich eingegangen, z. B. verringerte Arbeitsstunden, unbezahlter Urlaub etc.

Karriere/Weiterbildung

Möglichkeiten zur Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Viele Zusatzleistungen wie Altersvorsorge, Haustrunk (auch in der BrauKon), Möglichkeit zu Homeoffice, kostenlose Arbeitskleidung etc.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hauseigene Bäckerei rein biologisch, ressourcensparende Umbauten in der Brauerei, Eco-System für unsere Kunden der BrauKon.
Regelmäßige Spendenaktionen, z. B. Weihnachtstombola, "Geschenke mit Herz", Bier-Spezialabfüllung für Nepal etc.

Kollegenzusammenhalt

Besser geht´s nicht! Geprägt durch die vielen gemeinsamen Unternehmungen und das freundliche Arbeitsklima ist der Zusammenhalt unübertrefflich.

Vorgesetztenverhalten

Es gibt jährliche Mitarbeitergespräche, bei denen Wünsche/Probleme/Anregungen besprochen werden. Auch hier gibt es durch die flachen Hierachien kurze Kommunikationswege.

Arbeitsbedingungen

Arbeiten in neuen Firmengebäuden, großzügige Büros mit max. 4 Personen

Kommunikation

regelmäßige Mitarbeiterversammlungen, flache Hierachie und somit kurze Kommunikationswege

Interessante Aufgaben

Selbstgestaltete Arbeitsbereiche, selbständiges Arbeiten und ein Verbesserungswesen mit Prämien machen den Job interessant und abwechslungsreich.


Image

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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BrauKon - ein sehr guter Arbeitgeber

4,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

flache Hierarchien und super Arbeitsklima

Arbeitsatmosphäre

sehr gutes Betriebsklima. Super Arbeitsumfeld mit Brauerei und Bäckerei.

Image

Das gute Image ist beim jährlichen Tag der offenen Tür greifbar.

Work-Life-Balance

Möglichkeit für Homeoffice, keine Arbeit an Wochenenden.

Karriere/Weiterbildung

Persönliche Weiterbildungen möglich, monatliche Schulungen,

Gehalt/Sozialleistungen

Bonus, Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge etc

Kollegenzusammenhalt

sehr kollegiales Verhältnis, mit Aktivitäten auch außerhalb des Arbeitsplatzes. Jährliche Betriebsausflüge und Floßfahrt auf der Alz.

Vorgesetztenverhalten

Klare Hierarchie. Ziele werden realistisch gesetzt und umgesetzt. Eine deutliche Weiterentwicklung der Firma ist sichtbar.

Arbeitsbedingungen

höhenverstellbare Schreibtische sind gut.

Kommunikation

Gut aber wie überall noch mit Luft nach oben. Abteilungs- und Mitarbeiterversammlungen.
Neue Mitarbeiter werden persönlich und schriftlich vorgestellt.

Gleichberechtigung

Flache Hierarchien. Keine Benachteiligung

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiche Aufgaben. Teilweise faszinierende Projekte.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

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verändert sich zum Schlechteren - Abstimmung mit den Füßen

2,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Haustrunk, interne Bäckerei (wenn auch sehr teuer), Verkostungen, Ausstattung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es wird mit flachen Hierarchien geworben - das stimmt schon lang nicht mehr. Wenn man einmal unten durch ist, bleibt dir das für immer. Man möchte, dass die Mitarbeiter ein Team sind, das die Firma voran bringen, aber Fehler darfst du dir keinen erlauben.

Verbesserungsvorschläge

nicht nur Baustellen aufreißen.

Arbeitsatmosphäre

gelobt wird nicht - getreu dem Motto "nicht geschimpft ist gelobt genug". Es werden für neue Führungskräfte Positionen im Organigramm der Woche geschaffen, die gar nicht nötig wären und nichts bringen. Jahrelang der Firma treue Kollegen werden von jetzt auf gleich rausgeworfen, was zu einer Abstimmung mit Füßen geführt hat.

Karriere/Weiterbildung

Schulungen sind teilweise möglich

Gehalt/Sozialleistungen

Bonus wird versprochen, dann gestrichen, dann unter anderen Bedingungen neu eingeführt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

interessiert keinen

Kollegenzusammenhalt

man leidet gemeinsam

Umgang mit älteren Kollegen

langjährige Kollegen können ebenfalls von jetzt auf gleich rausgeworfen werden.

Vorgesetztenverhalten

es werden viele Baustellen aufgerissen aber keine geschlossen. Führungskraft wird teilweise nicht die geeignetste Person, sondern die Person für die man grade einen Posten braucht.

Arbeitsbedingungen

moderne Ausstattung, Fertigung direkt neben den Büros ist praktisch

Kommunikation

Die eine Hand weiß nicht was die andere macht. Es gibt viele Besprechungen, aus denen aber nichts rauskommt und man keine Rückmeldung bekommt. Über wichtige Neuerungen wird kaum gesprochen, man wird vor vollendete Tatsachen gesetzt.


Image

Work-Life-Balance

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Viel Schein und wenig dahinter.

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Personal management, Transparenz, Mitarbeiterbeteiligung, Wertschätzung des Personals

Arbeitsatmosphäre

Dauerstress und Druck durch Vorgesetzte

Image

Das Image auf dem Markt ist eigentlich sehr gut. Allerdings ist das alles mehr Schein als Realität.

Work-Life-Balance

Sehr viel Arbeit, Überstunden sind mit dem Gehalt abgegolten.

Aber es ist auch möglich mal flexibel zum Arzt zu gehen etc, wenn die Arbeit nachgeholt wird.

Karriere/Weiterbildung

Keine Weiterbildungen

Gehalt/Sozialleistungen

Hier werden hauptsächlich Absolventen eingestellt, weil die ihren Wert selbst nicht einschätzen können und dementsprechend wenig wird auch bezahlt.

Bonuszahlungen sind zwar vertraglich vereinbart werden aber dank Vertragsklauseln nicht ausgezahlt, clever.

Geworben wird z. B. mit Haustrunk, der vermutlich dazu da ist die Umsatzzahlen der eigenen Brauerei zu pushen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Klimaschutz ist hier kein Thema.

Kollegenzusammenhalt

Es gibt immer mal wieder kleine Grabenkämpfe zwischen Abteilungen, ansonsten eigentlich ein sehr kollegiales Verhältnis, weil alle gleich "leiden". Man trifft auch immer wieder neue Leute, denn die Fluktuation ist sehr hoch.

Vorgesetztenverhalten

Das Führungsverhalten ist fast das schlimmste an der ganzen Firma. Ziele werden absolut unrealistisch gesetzt daher nie eingehalten, was dann zu einer Art beleidigt sein der Führung führt. Auf jeder Mitarbeiterversammlung wird dann gesagt, dass die Mitarbeiter effizienter werden müssen. Motivation ist hier ein Fremdwort. Mitarbeiter werden nie in Entscheidungen einbezogen. Ein Trauerspiel...

Arbeitsbedingungen

Die Büros sind direkt neben der Fertigung. Das ist zwar an sich sehr praktisch, weil man kurze Wege hat, aber ist es unerträglich laut. Kantine oder ähnliches ist nicht vorhanden. Es gibt nur den hausinternen Bäcker, der sehr teuer ist und immer die gleichen belegten Brötchen etc. anbietet.

Kommunikation

Das Personal wird über nahezu nichts informiert. Von neuen Mitarbeitern erfährt man bspw. erst, wenn sie im Büro stehen und man sie einlernen darf ohne zu wissen, wer sie sind.

Interessante Aufgaben

Es ist eigentlich immer das Selbe. Abarbeiten von vorgefertigten Listen.


Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Viel Arbeit, mäßige Bezahlung, inakzeptabler Führungsstil, keine Weiterbildung

2,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.

Work-Life-Balance

Kein Überstundenausgleich. Mehrarbeit wird gefordert.

Kollegenzusammenhalt

Freundliche Kollegen.

Gleichberechtigung

Keine Benachteiligung.

Interessante Aufgaben

Micromanagement durch die Geschäftsführung.


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

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Top Arbeitgeber!

4,3
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

tolle, flache Hierarchien und super Arbeitsklima

Verbesserungsvorschläge

Gesundheits-Maßnahmen wären noch toll

Arbeitsatmosphäre

tolles Betriebsklima

Image

Top Innovator

Work-Life-Balance

flexible Arbeitszeiten

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen, Schulungen werden gefördert

Gehalt/Sozialleistungen

gute Sozialleistungen, betriebliche Altersvorsorge etc.

Kollegenzusammenhalt

tolles Miteinander der Kollegen, alle per Du

Umgang mit älteren Kollegen

sehr junges Team

Arbeitsbedingungen

höhenverstellbare Schreibtische sind super

Interessante Aufgaben

viel Freiraum


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

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BrauKon - ein toller Arbeitgeber

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Kollegenzusammenhalt

Aktivitäten mit Kollegen auch nach der Arbeit


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Toller Arbeitgeber mit Wohlfühlatmosphäre

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Neues Gebäude, moderne Ausstattung; Guter Kontakt zu Vorgesetzten und Kollegen, interessante Aufgaben

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

keine Kantine

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation könnte manchmal besser sein


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Enttäuschend

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Einfach nicht als Arbeitgeber zu empfehlen!

1,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 14 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird BrauKon durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,3 Punkte). 50% der Bewertenden würden BrauKon als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 14 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 14 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich BrauKon als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.
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