Häufiger Mitarbeiterwechsel, Pausenzeiten werden NIE eingehalten!!! Kündigung wird einfach nach Hause geschickt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wann wird von oben herab behandelt von den „Managern“
Wenn man krank ist, bekommt man gleich die Kündigung ohne Vorankündigung einfach im Briefkasten nach Hause geschickt.
Verbesserungsvorschläge
Der Arbeitgeber sollte sich an die gesetzlich geregelten Pausenzeiten halten!! Dies wird hier nämlich nie eingehalten.
Hier würde ich vorschlagen, wie auch schon von anderen Personen hier mehrfach gelesen einfach zwischen zwei Terminen eine halbe Stunde Pausenzeit mit einzuplanen und dann erst wieder den nächsten Termin zu machen
Arbeitsatmosphäre
Eine Einarbeitung gibt es nicht. Man geht bei Kolleginnen zur Beratung mit und assistiert. Dann soll man nach 3-5 mal assistieren gleich selber die Beratungen machen. Wenn man aber nur Samstag da arbeitet und nicht jeden Samstag bei vielen Terminen eingeteilt ist, sondern nur Handlanger Arbeiten machen muss (Kleider dämpfen, Kleider wegräumen, Ware mit Aufkleber versehen. Getränke nach Mindesthaltbarkeitsdatum sortieren etc.) kann man nicht wirklich sicher beraten. Das ist mir einfach unverständlich.
Pausenzeiten werden nie eingehalten. Ich habe in den 2,5 Monaten, als ich dort gearbeitet hab, nur ein einziges Mal 30 Minuten Pause machen können. Ansonsten nur 10 Minuten schnell was essen und dann wieder zurück an die Arbeit.
Kommunikation
Wie sagt man so schön: der Ton macht die Musik. Hier findet keine wirkliche Kommunikation statt
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt zwischen den einzelnen Kollegen ist super und alle sind wirklich lieb.
Work-Life-Balance
Pausenzeiten werden nie eingehalten. Da heißt es: „dann geh mal schnell was essen“ wenn überhaupt. Krank sein geht nicht u auch Urlaub ungern
Vorgesetztenverhalten
da heißt es nur, dass der Umsatz stimmen muss
Interessante Aufgaben
Die Beratung der Bräute macht wirklich Spaß, wenn alles andere auch stimmen würde, wär es eigentlich der perfekte Job
Gleichberechtigung
Es werden meistens immer die gleichen Kolleginnen in Beratungstermine eingeteilt und die anderen dürfen Handlanger arbeiten machen.
Umgang mit älteren Kollegen
Alle Kollegen untereinander, behandeln sich gleich egal, wie alt sie sind
Arbeitsbedingungen
Es ist zwar schön, dass das Mittagessen spendiert wird, sprich, es wird immer das gleiche bestellt aber meistens kommt man sowieso nicht dazu das Essen auch warm zu essen, weil man sowieso erst viel später die Möglichkeit hat, mal schnell 10 Minuten Pause zu machen. Wenn man nach einem Urlaubstag fragt, muss man ewig auf eine Antwort/Bestätigung warten.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist zwar gut, das ist aber auch schon alles.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man als Minijobber angestellt ist, gibt es keine Aufstiegsmöglichkeiten.