7 Bewertungen von Mitarbeitern
7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
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4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Pünktliche Gehaltszahlung
Sie finden kein Personal mehr und das hat auch Gründe!
Katastrophal
Mehr Schein als sein
Gibt es nicht!
Wozu. Man soll nur Umsatz mache
Mindestlohn!
Sie betreiben auch einen Bioladen … das ich nicht lache!!!
Einer gegen den anderen. Vorne herum aber haben sich alle lieb
Genauso schlecht wie mit jüngeren
Vorne herum freundlich, hinten herum unverschämt und verlogen
Man soll funktionieren
Findet nicht statt
Hackordnung trifft’s
Umsatz Umsatz Umsatz und Schulungen außerhalb der Arbeitszeit
Unter den Kollegen ist viel geläster, was von oben unterstützt wird
Was ist das??
Für die plackerei muss es mehr geben
Mehr Schein als sein
Es ist wie auf dem Schulhof
Katastrophal
Absolut unfair und es geht nicht mit rechten Dingen zu
Altmodisch
Direkt wird mit keinem über Probleme gesprochen, das wird hintenherum getan und dann viel verdreht
Das ein Familien unternehmen ist.
Das man sich ausgenutzt fühlt
Soll sich modernisieren damit die Arbeit leichter fällt und Transparent wird mit den Arbeitsstunde.
Die Mitarbeiter sind unzufrieden
Kaum Freizeit
Wenig Chancen, fast nul!!!!!!!
Zu viel Verbrauch von Papier die unnötig wären mit ein neuer System
Nicht alle sind freundlich, eher neidisch und egoistisch
Die Mehrheit zeigt Respekt
Hat kein Interesse über das Wohlergehen der Mitarbeiter
Altes Kassensystem, alles muss per Hand ausgefüllt werden
Gibt es selten
Normal in den Job
Das er immer ein offenes Ohr hat und gemeinsam eine Lösung gefunden wird, sofern es mal Probleme geben sollte
Es herrscht eine sehr gute Arbeitsatmosphäre.
Angestellte Mitarbeiter reden gut über die Firma, was man von den ausgeschiedenen Mitarbeitern teilweise nicht sagen kann. Was ausgeschiedene Mitarbeiter sagen das trifft nicht zu. Wir haben Kollegen die länger als 20 Jahre im Unternehmen sind und sich wohlfühlen
Der Dienstplan wird fair erstellt. Freizeitwünsche werden berücksichtigt
Es werden immer Seminare und Weiterbildungen angeboten für Jung und Alt
Guter Verdienst.
Darauf wird sehr geachtet
Offen und ehrlich treten sich die Mitarbeiter gegenüber
Älteren Kollegen gegenüber ist man stets fair und hilfsbereit.
Das Alter spielt keine Rolle, jeder hat die Möglichkeit der Weiterbildung
Es werden realistische Ziele gesetzt. In Kritikfällen wird der Mitarbeiter einbezogen und es wird offen darüber gesprochen.
Angenehme klimatisierte Geschäftsräume. Aufenthaltsraum mit Küche. Angenehm warmes Licht.
Man tauscht sich ständig aus und ist somit stets auf dem laufenden
Absolute Gleichberechtigung
Man wächst über sich hinaus, da man eigene Ideen mit einbringen kann
kommt immer auf die Besatzung an