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    Delmenhorst
    Bewertung

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    Als Arbeitgeber nicht empfehlenswert

    1,6
    Nicht empfohlen
    Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

    Gut am Arbeitgeber finde ich

    Eigentlich eine wichtige Institution in Delmenhorst.

    Schlecht am Arbeitgeber finde ich

    Siehe detaillierte Bewertung bzw. konkrete Verbesserungsvorschläge.

    Verbesserungsvorschläge

    Fairness, Transparenz, Gleichberechtigung, Workload-Verteilung verbessern etc.

    Arbeitsatmosphäre

    Konflikte im Team werden trotz vorhandener Möglichkeiten, wie z.B. Supervisionen oft nicht gelöst.

    Kommunikation

    Verbesserungsbedarf auf Führungsebene im Bereich der Transparenz und Kommunikation bei anstehenden Veränderungen.

    Kollegenzusammenhalt

    Durchwachsen.

    Work-Life-Balance

    Ok aber mit Verbesserungsmöglichkeiten.

    Vorgesetztenverhalten

    Leider oft unzureichend in Bezug auf Workload-Verteilung oder Personalangelegenheiten.

    Interessante Aufgaben

    Monoton, da wenig Wechselmöglichkeiten und Top-Down- Verteilung.

    Gleichberechtigung

    Ungleiche Behandlung bei der Verteilung von Arbeiten an unterschiedliche Arbeitnehmer.

    Umgang mit älteren Kollegen

    Oft privilegierte Behandlung von Arbeitnehmern, die bereits sehr lange im Verein tätig sind.

    Arbeitsbedingungen

    Stark ausbaufähig bzw. verbesserungswürdig.

    Umwelt-/Sozialbewusstsein

    Eigentlich nicht vorhanden.

    Gehalt/Sozialleistungen

    Gehalt im sozialen Bereich in Ordnung, aber leider gar keine Sozialleistungen.

    Image

    Außenwirkung zu gut, da fehlende Transparenz in interne Abläufe und Prozesse.

    Karriere/Weiterbildung

    Keine Aufstiegsmöglichkeiten.

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