Ich komme gern zur Arbeit ...
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eine Verschiebung der Arbeitszeit bei terminlichen Problemen ist bei entsprechender Absprache im Team und mit den Chefs fast immer möglich. Fast alle Chefs haben ein offenes Ohr für ihre Mitarbeiter und haben auch mal ein privates Wort für die Mitarbeiter übrig. Es ist nicht so steif und formal wie in anderen Kanzleien.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die übrige Bewertung sagt, glaube ich, alles.
Verbesserungsvorschläge
Ab und an könnte auf die Verbesserungsvorschläge der Angestellten besser eingegangen werden. Einige Vorgesetzte schätzen die Kapazitäten der Angestellten falsch ein, so dass an mancher Stelle zeitweise Überlastung herrscht, welche durch eine Umstrukturierung unter den ReFa´s in der Zuteilung der Anwälte verbessert werden könnte.
Arbeitsatmosphäre
Trotz einer Größe von mehr als 50 Mitarbeitern herrscht eine sehr gute Arbeitsatmosphäre, was zum einen durch die Unterteilung des Rechtsgebiets in mehrere Teams bedingt ist, zum anderen bieten Benefits wie großer Pausenraum, Kanzleifrühstück, Sommer- und Weihnachtsfest die Möglichkeit, auch mit den übrigen Mitarbeitern in Kontakt zu kommen.
Kommunikation
Hat sich über die Jahre stark verbessert, vor allem teamübergreifende Mandate werden komplikationslos unter den Mitarbeitern besprochen und so schnell Lösungen gefunden und eine schnelle und für die Mandanten zufriedenstellende Arbeit gewährleistet.
Kollegenzusammenhalt
Den ein oder anderen Querulanten gibt es leider, aber alles in allem halten alle zusammen.
Work-Life-Balance
Bei kurzfristigen Ausfällen lässt sich immer eine gute Lösung finden, die Kollegen sind für einen da, die Chefs machen vieles möglich.
Vorgesetztenverhalten
Ich könnte nicht zufriedener sein.
Interessante Aufgaben
Auch wenn man nur mit einem Rechtsgebiet befasst ist, hat man doch immer wieder mit unterschiedlichen Aufgaben zu tun.
Gleichberechtigung
Leider gibt es nur männliche Partner, hier besteht Nachholebedarf, da einige hochqualifzierte Anwältinnen in der Kanzlei beschäftigt sind.
Arbeitsbedingungen
Die liebe Technik streikt manchmal, mit einem besseren Partner für Hard- und Software ließen sich diese Probleme beheben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Einige Sozial- und Sportprojekte werden regelmäßig durch die Kanzlei unterstützt.
Gehalt/Sozialleistungen
Könnte wie überall mehr sein, aber die Kommunikation hierzu mit den Chefs liegt bei jedem selbst :-)
Karriere/Weiterbildung
Die Wahrnehmung von Weiterbildungsmöglichkeiten wird gern gesehen und auch finanziell unterstützt.
Umgang mit älteren Kollegen
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Arbeitgeber-Kommentar
Sehr geehrte Mitarbeiterin, sehr geehrter Mitarbeiter,
herzlichen Dank für Ihre tolle, ausführliche Bewertung! Wir freuen uns über die lobenden Worte und darüber, dass unsere Bemühungen zur Verbesserung der Kommunikation wahrgenommen werden. Für Ihre Verbesserungsvorschläge danken wir ebenfalls.
Wir freuen uns auf die weitere angenehme Zusammenarbeit!
Freundliche Grüße