4 Bewertungen von Mitarbeitern
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
?.....fällt mir nichts ein.
Die Geschäftsführung.
Mitarbeiter sollten wertgeschätzt werden.
Weiterbildung nur wenn es unbedingt erforderlich ist.
Nur vereinzelt.
Ohne Kommentar.......
Wird als nicht erforderlich gehalten...
Gleitzeit
Die Suche nach dem Schuldigen wird hier noch regelmäßig betrieben
Man sollte sich überlegen ob man nicht die Geschäftsführung durch jüngere Leute unterstützen oder ersetzen sollte
ganz OK
Gleitzeit. Home-Office dürfen nur ausgewählte Mitarbeiter machen
wird als unnötig erachtet
Wenn es gerade nicht passt wird kein Weihnachtsgeld gezahlt
kaum bis gar nicht vorhanden.
Mit das schlechteste was ich bisher erlebt habe
ausbaubar aber nicht schlecht
nur das nötigste. Teilnahme an Meetings wird als nicht erforderlich gehalten
was ist das?
interessante Projekte mit Technik von heute
nicht vorhanden.
wird toleriert, aber nicht gerne gesehen.
überwiegend nicht gut
Eine Kommunikationskultur wird nicht gelebt
Wenn man gut verhandelt, wird man auch fair bezahlt
im Nachinein nichts
die Arbeitsleistung wird nicht beachtet
an der Empathie für die Mitarbeiter muss dringend gearbeitet werden