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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Mehr Schein als Sein
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Praktisch nichts
Arbeitsatmosphäre
Ein sehr kleines Team welches sich wenn überhaupt, 1X pro Monat sieht.
Wenn die Geschäftsleitung in die Niederlassung kommt (Max. 1X alle 2-3 Monate) tun alle so als wäre alles i.O. Sobald die Geschäftsleitung weg ist, verzieht man sich wieder ins Homeoffice.
Kollegenzusammenhalt
Sehr schlechte Arbeitsatmosphäre. Bei Ferienabwesenheiten versuchen sich die Mitarbeiter die Anträge der Kollegen zu krallen damit sie die Provision kassieren. Jeder schaut für sich selber, je weniger die Kollegen miteinander zu tun haben desto besser.
Vorgesetztenverhalten
Nicht realistische Ziele.
In Konfliktfälle versucht man alles schön zu reden.
Kommunikation
Welche Kommunikation?
Interessante Aufgaben
Leider nein.
Es muss einem bewusst werden, dass man praktisch keine Bestandeskunden betreut. Die eigentliche Tätigkeit entspricht eher einem Hunter.
Die Antragsbearbeitung entspricht einer Doktorarbeit.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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