Förderung der eigenen Stärken und ein respektvoller Umgang im Team
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen und die flachen Hierarchien, Kritik wird ernst genommen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das manche Prozesse langsam sind. (Bürokratie)
Arbeitsatmosphäre
Gutes Teamwork, Flache Hierarchien
Kommunikation
Hier ist noch Luft nach oben
Kollegenzusammenhalt
Starkes Team, authentische und vielfältige Menschen, wer Hilfe benötigt, bekommt Unterstützung von seinen Kollegen.
Work-Life-Balance
Wenn die eigenen festen Termine erledigt werden, Können Überstunden nach eigenem Ermessen abgebaut werden.
Vorgesetztenverhalten
Auf Augenhöhe und Respektvoll. Kritik darf ausgesprochen werden und wird ernst genommen.
Interessante Aufgaben
Bei jedem Arbeitsverhältnis gibt es Aufgaben, die erledigt werden müssen, das ist natürlich auch hier so. Aber es gibt Möglichkeiten, die eigene Position so zu prägen, dass eigene Ideen und Projekte mit eingebracht werden können. So kann man also die eigene Aufgabenvielfalt prägen, was Projekte natürlich interessant macht.
Umgang mit älteren Kollegen
Hier finden sich alle Generationen wieder.
Arbeitsbedingungen
Hier ist noch Luft nach oben. Aber es gibt ein Budget und man ist bemüht gute Bedingungen zu schaffen. Man ist aber gut beraten, wenn man seine eigenen Strukturen schafft, was für mich allerdings ein Pro Argument ist.
Gehalt/Sozialleistungen
TV-L, könnte natürlich besser sein. Aber dafür muss man nicht um Gehaltserhöhungen kämpfen, sondern wird nach Zugehörigkeit höhergestuft.
Image
Eine positive Entwicklung ist deutlich erkennbar. Wertschätzung der Mitarbeiter, dies schien wohl in der Vergangenheit anders zu sein.
Karriere/Weiterbildung
Aktuell gute Weiterbildungsmöglichkeiten. Hier muss man Proaktiv sein aber, meist werden die eigenen Ideen unterstützt.