Kein Verständnis für falsche Tatsachen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das man ihn nicht mehr hat
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das gehetzte und gerede über andere Mitarbeiter, weil sie ihn auf gemachte Fehler aufmerksam gemacht haben. Die ständigen unbegründeten erteilten Abmahnungen und dann die eigene Unfähigkeit auf andere zu schieben, damit die an allem Schuld sind. Die fehlende Hygiene und die ständigen unangenehmen Gerüche. Widerlich. Die Frauen im Unternehmen taten selbst mir als Mann echt Leid
Verbesserungsvorschläge
Oh da gibt es vieles. Man sollte zuhören, sich auch mal um seine eigene Hygiene kümmern, nicht ständig brüllen, und auch mal Verbesserungsvorschläge ausprobieren, weiterhin keinerlei Lügen über andere verbreiten, denn es kommt eh alles raus. Sich nicht immer als besten hinstellen, aber nichts gebacken bekommen und vorallem auch keine Beleidigungen tätigen. Vielleicht mal einen Lehrgang absolvieren, wie man richtig Mitarbeiter führt und motiviert und sie nicht ständig fertig macht
Arbeitsatmosphäre
Leider ist man ständig angespannt weil keine Verbesserungsvorschläge akzeptiert werden. Mehrere Kollegen, die es über Jahre versucht haben, werden im Nachgang übel verleumdet und im Vorfeld gemoppt, damit man die eigene Unfähigkeit und Falscheinschätzung erklären kann. Und die Insolvenz, welche jetzt erfolgt ist, hätte bereits seit Jahren durchgeführt werden müssen
da die eigentlichbei Übernahme schon eine Insolvenz im Gespräch war! Aber es ist ja einfacher, die Schuld anderen Mitarbeitern in die Schuhe zu schieben um von seiner eigenen nichtvollbrachten Tätigkeiten und ständigem Nichtstun abzulenken nur um bei anderen als Guter da zu stehen. So ein Verhalten ist mehr als respektlos und erbärmlich
Kommunikation
Leider stimmt hier das meiste nicht. Selbst die eine positive Bewertung hier, ist wahrscheinlich von denjenigen, der alles eigenständig verursacht hat, der für die Insolvenz verantwortlich ist aber die Fehler anderen unterschieben will, weil man keine Verantwortung übernehmen will. Nach erfolgten Meetings, wurden gegen Mitarbeiter gehetzt und Lügen erfunden, damit untereinander Streit entsteht. Es wurden oftmals alle herausgefundenen Lügen und Geschichten offen auf den Tisch gelegt. Derjenige hat dann nur abgewimmelt und gesagt, dazu äußere ich mich nicht. Wie feige, sich dem dann nicht zu stellen aber unmittelbar danach weiter zu machen und wieder neue Lügen erzählen.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen untereinander waren Top und immer freundlich miteinander. Leider wurde das nicht gerne gesehen, da man ja ein besseres Arbeitsklima haben hätte können. Schade.
Work-Life-Balance
Mehr schlecht als Recht. Überstunden wurden angeordnet, obwohl vorher Urlaub für alle festgelegt wurde. Dann kam die Aussage, wenn keiner kommt, legt man fest wer kommen muss ansonsten wird es Abmahnungen geben. Welch eine Ironie
Vorgesetztenverhalten
Sowas hat man noch nicht erlebt. Hier ist man völlig unfähig eine Firma zu führen geschweige denn ordentlich mit anderen Menschen umzugehen. Man erfindet Geschichten und das so glaubhaft, dass man es anfangs wirklich glaubt. Die Realität sieht anders aus. Sobald man eine andere Meinung hat, wird man mit Verleumdungen und Lügen überschüttet, die man dann von anderen gesagt bekommt. Man fühlte sich dabei noch gut und freut sich, wenn man jemanden anschreien konnte. Es werden andere Mitarbeiter verantwortlich gemacht für eine Insolvenz, die man eigenständig verursacht hat und die man verhindern hätte können. Diejenigen können einem nur Leid tun, weil man denen nur schaden möchte, obwohl diejenigen immer versucht haben zu helfen und endlich mal eine Struktur reinzubekommen. Aber laut seinen Aussagen, sind immer andere Firmen oder Menschen Schuld. Es wurde ein Umzug ohne jegliche Planung und ohne finanziellen Rücklagen durchführt. Mehrere Mitarbeiter haben mehrfach davon abgeraten. Aber das wollte man ja nicht wahrhaben und dann mussten genau diese Kollegen ihre Köpfe für seine Unprofessionellität hinhalten.
Interessante Aufgaben
Es gibt welche. Leider darf und sollte man nicht eigenständig versuchen Maschinen zu rüsten oder einzulegen. Es wird einem immer etwas vorgegeben auch wenn, dabei viel zu Bruch ging. Und dann war man immer der Schuldige, obwohl die Programme nicht eigenständig geschrieben werden durften. Wenn man denn aufgezeigt hat, dass es anders leichter und besser funktionierte, wurde man beleidigt und angeschrien. Es war eben nicht erwünscht besser zu sein. Denn man war ja nur ein Angestellter
Gleichberechtigung
Kennt man hier anscheinend nicht wirklich. Aber darüber braucht man sich keine Gedanken mehr machen.
Umgang mit älteren Kollegen
Wenn man immer alles gemacht hat, was vorgegeben wurde, wurde man akzeptiert. Aber wenn man mal leichter arbeiten wollte, wurde es schwer
Arbeitsbedingungen
Ohne Kommentar.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sauberkeit lässt zu wünschen übrig
Gehalt/Sozialleistungen
Wunschvorstellung hier definitiv nicht. Alles wurde gekürzt und weggenommen. Hauptsache man selber hat genug und lebt über die Verhältnisse. Es wurden Autos und Maschinen gekauft ohne Rücklagen zu haben. Bei den Gründern der Firma war es weit aus besser.
Image
Welches Images??? Lügenimage!!!
Karriere/Weiterbildung
Da man keine Verbesserungen durchsetzen darf, hat man keinerlei Chancen. Hier kann eben laut eigenen Aussagen nur einer etwas und alle anderen sind nicht fähig genug