3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 1,4Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Einer der schlimmsten Arbeitgeber in der Grafschaft
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
So ziemlich alles. Die Vorgesetzten sind absolut unfähig und unempathisch, schlimmer wird es, wenn man Dinge anspricht, die nicht gut laufen. Und es läuft dort einiges nicht gut.
Verbesserungsvorschläge
Bitte einfach die Führungspositionen im Neuland und im Hotel Möllers austauschen.
Work-Life-Balance
12stunden-Dienste sind regelmäßig an der Tagesordnung
Kollegenzusammenhalt
Jeder lästert über jeden
Vorgesetztenverhalten
Absolute Vollkatastrophe. Narzisstisch und völlig unfähig
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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ACHTUNG ⚠️ hier werden Bewohner und Mitarbeiter mit Gewalt bedroht und ist Hotspot für Krätze. Bossing und Mobbing
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider nichts mehr. Gerichtsverfahren läuft
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Missstände werden vertuscht, massive Sterblichkeit der Bewohner, Gewalt gegen Bewohner und Personal
Verbesserungsvorschläge
Die Einrichtung müsste wegen der Missachtung von Menschenrechten geschlossen werden und die Verantwortlichen zur Rechenschaft gezogen werden
Arbeitsatmosphäre
Unqualifiziertes Personal
Image
Aussen hui und innen pfui
Work-Life-Balance
Nicht möglich
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeiter bekommen keine Fortbildungen
Gehalt/Sozialleistungen
Keine Fortbildungen, falsche Abrechnungen, Diebstahl der Löhne
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht vorhanden
Kollegenzusammenhalt
Durch Mobbing und Bossing kaputt gemacht
Umgang mit älteren Kollegen
Unter allem Niveau
Vorgesetztenverhalten
Machtmissbrauch, nicht qualifizierte Chefin, Betrug mit Lohnauszahlungen
Arbeitsbedingungen
Keine Schutzkleidung bei hoch ansteckenden Krätze
Kommunikation
Keine Kommunikation
Gleichberechtigung
Nur was die Chefin sagt das gilt.
Interessante Aufgaben
Verteilung der Krätze weltweit
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Psychische Folter
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r gemacht.
Verbesserungsvorschläge
Respektvoller Umgang mit den Mitarbeitern. Leitung (Hotel M) mobbt die Mitarbeiter die Kritik oder Verbesserungsvorschläge erbringen.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Bürgerhilfe durchschnittlich mit 1,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 0% der Bewertenden würden Bürgerhilfe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Image und Karriere/Weiterbildung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Bürgerhilfe als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.